POSTE A POURVOIR pour les vacances de la Toussaint Ce poste, exercé dans le cadre d'un Contrat d'Engagement Educatif (forfait jours), s'adresse à un(e) professionnel(le) motivé(e) par l'animation, le développement d'activités ludiques et éducatives, et le bien-être des enfants de 3 à 12 ans. MISSIONS PRINCIPALES - Concevoir, préparer et animer des activités ludiques, éducatives et créatives adaptées aux 3-12 ans - Veiller à la sécurité physique, affective et morale des enfants - Favoriser le développement, l'épanouissement et la participation des enfants - Participer à la vie globale du centre, aux réunions pédagogiques et aux projets collectifs - Encourager le vivre-ensemble, la coopération et l'autonomie des enfants ORGANISATION DU TRAVAIL - Contrat d'Engagement Educatif - Forfait jours - Horaires flexibles entre 8 h00 et 18 h00, selon les activités et besoins - Tous les mercredis, ainsi que pendant les vacances scolaires, y compris vacances d'été - Amplitude quotidienne ajustée selon planning AVANTAGES - Poste desservi par les transports en commun (accessible à pied depuis la gare routière) - Intégration à une équipe dynamique et bienveillante - Expérience enrichissante en animation collective et en éducation populaire PROFIL RECHERCHÉ - Expérience ou formation en animation, enfance, éducation ou accueil collectif d'enfants - Sens du relationnel, créativité et dynamisme - Aptitude à travailler en équipe et à s'adapter à des publics variés - Capacité à assurer sécurité, bien-être et écoute des enfants CONDITIONS - Type de contrat: Contrat d'Engagement Educatif - Forfait jours - Public: enfants 3 à 12 ans - Lieux: activités au sein du centre social - Disponibilités: mercredis + vacances scolaires (été inclus)
Débutant accepté, Animation socioculturelle, CAP, BEP et équivalents, minimum BAFA ou autres diplômes, E, Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs, S, Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants, S, Expliquer et faire respecter les règles et procédures, S