Management and organization analysts

OCM Lead Deputy (H/F)

5,833 EUR
COMPAGNIE DE SAINT-GOBAIN
France, Courbevoie
Temps plein
CDI
Updated: 10/8/2026

OCM Lead Deputy (H/F)

Conditions

  • Contrat CDI, statut Cadre, temps plein.
  • Rémunération entre 75 K€ et 85 K€ selon profil.
  • Déplacements réguliers sur les sites en France et à Aachen (Allemagne).

Missions

  • Piloter la conduite du changement.
  • Déployer la stratégie de conduite du changement en lien avec l'OCM Lead France.
  • Identifier et analyser les impacts organisationnels, métiers et outils liés à la transformation.
  • Accompagner les Business Units durant les phases de préparation, UAT, simulation métier, Go-Live et hypercare.
  • Coordonner et soutenir les acteurs locaux de la conduite du changement.
  • Cartographier les populations impactées et assurer le suivi des personas et des utilisateurs finaux.
  • Construire et animer la communication de transformation.
  • Élaborer les plans de communication adaptés aux différentes populations.
  • Définir les messages clés et les ajuster selon l'avancement du programme.
  • Concevoir les supports de communication (présentations, newsletters, FAQ, kits de mobilisation, contenus digitaux).
  • Organiser et animer des événements de communication et des communautés d'utilisateurs.
  • Participer à la diffusion régulière de l'information auprès des équipes françaises et internationales.
  • Identifier les besoins en formation.
  • Accompagner le modèle de Key Testers et les relais locaux de formation.
  • Adapter les contenus de formation aux différentes Business Units.
  • Contribuer à la mesure de l'adoption et de la qualité des parcours de formation.
  • Définir et suivre les indicateurs de conduite du changement.
  • Analyser les retours utilisateurs et les signaux d'alerte.
  • Proposer des ajustements pour maximiser l'engagement et l'adoption des nouveaux outils.
  • Anticiper les risques et contribuer à la résolution des problématiques rencontrées par les équipes.

Profil

  • Expérience significative en conduite du changement sur des projets de transformation complexes.
  • Participation à au moins un projet de déploiement ERP majeur, idéalement SAP.
  • Capacité à traiter plusieurs sujets en parallèle dans un environnement aux priorités évolutives.
  • Excellentes compétences en communication écrite et orale pour simplifier des sujets complexes.
  • Capacité de synthèse et d'analyse pour identifier rapidement les enjeux, impacts et risques.

Autres informations

  • Localisation: Tour Saint-Gobain (La Défense).
  • Collaboration quotidienne avec des interlocuteurs en France, en Allemagne et en Europe.
Required experience

5 An(s), Animer, coordonner une équipe, S, Proposer des améliorations pour optimiser les processus, S, Recueillir et analyser les besoins client, S

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