Afin de renforcer notre Direction des Ressources Humaines, nous recherchons un(e) Chargé(e) de recrutement:
Communication
Définit la stratégie de recherche des candidatures (sourcing): presse, sites emplois, écoles, réseaux sociaux, etc., animer le contenu du site recrutement de l'entreprise.
Diffuse les besoins du groupe en matière de recrutement: rédaction et diffusion d'annonces.
Travaille la communication recrutement dans l'esprit Marque employeur, marketing.
Représente le Groupe dans l'ensemble des manifestations liées au recrutement: participation à des salons emploi, forums écoleGestion des boîtes mail recrutement et pages recrutement sur les réseaux sociaux ou sites internets.
Sélection des candidats et entretiens
Traite l'ensemble des candidatures adressées au Groupe
Effectue une présélection en fonction des critères du Groupe: besoins actuels spécifiques et besoins récurrents.
Participe à ou organise les entretiens avec les candidats.
Évalue les compétences et l'adéquation de leur profil et de leur motivation au poste et aux valeurs du Groupe.
Embauche
Elabore une proposition d'embauche, notamment sur le plan de la rémunération en fonction des politiques de rémunération des établissements.
Mène les négociations avec le candidat pour parvenir à un accord acceptable pour les deux parties.
Constitue le dossier administratif d'embauche
Assure le suivi du candidat jusqu'à son intégration dans l'entreprise.
Connaissance du secteur de la santé souhaitée.
2 An(s)