Conseiller Banque et Assurances (H/F)

Poste et missions

Quotidiennement, vous accompagnez vos clients dans leurs projets et dans les moments clés de leur vie.

En pratique, vous serez amené à:

• Entretenir et développer des relations de proximité solides avec vos clients: Proposer des solutions personnalisées (bancarisation, crédits, épargne, prévoyance, IARD, etc.) dans le respect de la satisfaction clients et du risque bancaire;
• Enrichir votre portefeuille clients: Identifier de nouvelles opportunités et promouvoir activement nos offres;
• Collaborer en équipe: Participer au succès collectif de l'agence et travailler en étroite collaboration avec l'ensemble de vos collègues;
• Valoriser le digital: Utiliser nos outils et services numériques pour optimiser l'expérience client et collaborateur.

Profil recherché:

• Enthousiaste, vous avez la volonté de vous investir dans un collectif vers un objectif commun.
• L'aisance relationnelle, le goût du contact, le sens de l'écoute font partie intégrante de votre personnalité.
• Vous êtes à la recherche d'un poste épanouissant dont les maîtres mots sont: relation client, proactivité, rigueur.
• Commercial dans l'âme, vous avez le goût du challenge.
• Diplômé d'un Bac +2/Bac +3, vous justifiez idéalement d'une expérience en Banque/Assurance.

Concrètement, à la Caisse d'Epargne Grand Est Europe, vous bénéficierez:

• D'un parcours d'intégration et d'un accompagnement managérial dès l'arrivée;
• De formations tout au long de votre parcours;
• D'un modèle managérial favorisant l'initiative;
• D'un suivi personnalisé par un interlocuteur RH;
• D'opportunités de carrière au sein de la CEGEE et du groupe BPCE;
• D'une rémunération annuelle brute entre 26k € et 32k € sur 13 mois, en fonction de vos expériences et de vos diplômes;
• D'une prime de part variable et d'un intéressement;
• D'avantages sociaux: 28 jours de Congés Payés, RTT, carte restaurant (12,20 € dont 60% pris en charge par l'employeur), prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 60%, mutuelle, prévoyance, épargne salariale, avantages bancaires, prestations du CSE.

Processus de recrutement:

• Pré-sélection téléphonique;
• Entretien RH;
• Entretien opérationnel avec le futur manager;
• Réponse à chaque candidature.

Convaincu ? L'équipe Recrutement & Parcours Professionnels est à votre écoute !