Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) (Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in)

Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d)

Wir suchen aktuell: Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in Düsseldorf

Top Job – Dein Personaldienstleister aus Düsseldorf

Du willst nicht einfach nur „einen Job“, sondern einen Arbeitsplatz, an dem Wertschätzung, Teamgeist und Freude an der Arbeit an erster Stelle stehen – und bei dem sich auch das Gehalt sehen lassen kann?

Dann bist Du hier genau richtig!

Unser Kunde, ein Unternehmen der Kommunalwirtschaft, sucht einen erfahrenen Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in Vollzeit mit SAP-Kenntnissen.

Deine Aufgaben:

• Eigenverantwortliche Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen für einen definierten Mitarbeiterstamm
• Betreuung mehrerer Mandanten in lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
• Kommunikation mit Behörden, Ämtern, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern
• Übernahme klassischer Aufgaben in der Personalsachbearbeitung
• Zusammenarbeit im Team zur Sicherstellung der Qualitätsstandards

Deine Qualifikationen:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Steuerfachangestellter (m/w/d), Fachassistent Lohn und Gehalt (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung – auch Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen
• Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise SAP-Kenntnisse
• Gute Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
• Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung

Wir bieten:

• Übertarifliche Vergütung – abhängig von Deiner Qualifikation
• Zusätzlicher Gesundheitsbonus von bis zu 600 € pro Jahr
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Persönliche Betreuung und Beratung durch Deinen Top Job Ansprechpartner – selbstverständlich auch über den Einstellungsprozess hinaus
• Stetig aktualisierte Rabatte und Angebote bei bis zu 3.000 Kooperationspartnern europaweit

Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, bevorzugt per E-Mail (PDF, max. 3 MB):

• Aktueller Lebenslauf
• Relevante Zeugnisse und Qualifikationsnachweise
• Angabe Deiner Gehaltsvorstellung sowie Deines frühestmöglichen Eintrittstermins