EDUCATEUR(TRICE) SPECIALISE (H/F)

L'Association Cent Familles, acteur dans le champ de la protection de l'enfance et particulièrement dans l'accueil des fratries recherche 1 éducateur/trice pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social basée à Cormeilles en Vexin dans le Val d'Oise:

(H/F): EDUCATEUR(TRICE) SPECIALISE(E)

Profil du poste:
L'éducateur est au centre de l'accompagnement éducatif et pédagogique des enfants et des adolescents accueillis. Il s'appuie sur les projets personnalisés élaborés en l'équipe qui intègrent à la fois, la singularité et la problématique de chaque enfant. Il est en capacité d'articuler les rythmes collectifs et individuels en assurant prioritairement la sécurité des enfants.

Missions et responsabilités:
Au sein d'une équipe pluridisciplinaire sous l'autorité du chef de service éducatif et du directeur, vous assurez les missions suivantes auprès de 27 enfants et adolescents âgés de 3 à 17 ans:

• Accompagner sur le plan éducatif et pédagogique les enfants et les adolescents dans les actes de la vie quotidienne et en concertation avec ses collègues
• Accompagner autant que possible les enfants, dont vous êtes référent, dans le cadre des suivis dont ils bénéficient (médical, paramédical, scolaire, ASE, etc.) - Organiser et assurer le suivi scolaire et le soutien à la scolarité (Rencontrer les enseignants partenaires intervenant dans la scolarité)
• Mettre en œuvre des activités manuelles, artistiques, sportives, culturelles
• Participer à l'élaboration, à la rédaction et à la mise en œuvre des projets personnalisés
• Rédiger des notes d'évolution, d'information, d'observation, d'incident d'enfants ou de jeunes dont vous êtes référent, des comptes-rendus d'audience et de réunions de synthèse - Participer aux réunions d'équipe, de synthèse
• Rencontrer les familles, les partenaires extérieurs à partir des délégations ad hoc confiées par le chef de service éducatif et le directeur.
• Assister aux audiences

Compléments et avantages:

• CDI, Temps plein - Rémunération sur la base de CCN 66 selon le diplôme obtenu avec reprise d'ancienneté justifiée + indemnité de SEGUR 238€ brut mensuel.
• 18 congés trimestriels qui s'ajoutent aux congés payés conventionnels annuels
• Permis B indispensable pour les déplacements avec les enfants accueillis
• Horaires d'internat avec indemnité correspondante et travail un week-end sur deux