Encadrant / Encadrante technique d'insertion socioprofessionnelle (H/F)
>Contrat: CDD de remplacement - renouvelable sur du long terme Temps de travail: 35h hebdomadaires sur 4 jours > Salaire: 1 800 € net mensuel + prime de précarité (10 %) + prime d'assiduité (83 € net) Sous l'autorité de la Présidente et sous la responsabilité directe des Co-directeurs, l'encadrant-e technique encadre une équipe de 6 à 8 salariés en parcours d'insertion. Il/elle intervient sur différents supports d'activité selon les saisons et les besoins du territoire (travaux viticoles, entretien d'espaces verts et naturels). Missions principales: - Accueillir, former et accompagner les salariés en insertion sur leur poste de travail - Mettre en œuvre des méthodes pédagogiques adaptées - Transmettre les gestes professionnels et les règles de sécurité - Évaluer la progression technique et comportementale des salariés - Organiser et animer une équipe de production - Répartir le personnel sur les chantiers et suivre les heures réalisées - Participer aux travaux avec les salariés - Réguler les relations au sein de l'équipe - Travailler en lien avec l'accompagnatrice socio-professionnelle - Assurer le suivi du matériel et signaler les besoins de maintenance Conditions d'exercice: - Travail en extérieur: vignes, espaces naturels, bords de route, talus, bois, berges - Travail en bureau - Déplacements sur le territoire de la Haute-Saintonge et limitrophe Compétences requises: - Techniques d'entretien et de gestion des espaces naturels - Bûcheronnage - Travaux agricoles manuels (viticulture, récoltes, plantations) - Entretien courant des bâtiments (petits travaux de maçonnerie, peinture) - Utilisation de matériels: débroussailleuse, tracteur tondeuse, broyeur, taille-haies - Connaissances en mécanique de premier niveau - Travail en hauteur et en bord de route en sécurité - Connaissance des risques professionnels et de la prévention Profil recherché: -Permis B obligatoire (EB ou B96 apprécié) -PSC1 ou SST apprécié -Formation ou expérience en encadrement technique d'insertion ou moniteur d'atelier appréciée -Capacité à encadrer une équipe et à transmettre des savoir-faire
1 An(s), Bac ou équivalent, Encadrant technique d'insertion, S, Elaborer et planifier un programme de production, d'exploitation, E, Evaluer et développer les compétences de ses collaborateurs, E, Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action, S