Infirmier(ère) scolaire au collège J. Monnet à LALINDE- 24 (H/F)

CDD à pourvoir au plus vite jusqu'au 29/10/2026 avec prolongation possible - 80%

La mission de l'infirmier(ère) s'inscrit dans la politique générale de l'Éducation nationale qui est de contribuer à la réussite des élèves. Vous exercerez sous l'autorité hiérarchique des chefs d'établissement.

Quotité de travail: 80%

Vos missions:

• Contribuer au bien-être et à la réussite scolaire de tous les élèves.
• Développer une dynamique d'éducation à la santé et contribuer à évaluer les actions de promotion et d'éducation à la santé.
• Accueillir et accompagner tout élève dans le cadre d'une consultation infirmière spécifique.
• Identifier les besoins, poser un diagnostic infirmier et élaborer une démarche de soins.
• Conseiller du chef d'établissement en matière de santé, de prévention, d'éducation à la santé, d'hygiène et de sécurité.
• Participer au suivi de la santé des élèves et à l'élaboration du projet de santé de l'établissement.
• Contribuer à l'intégration des enfants et des adolescents à besoins particuliers.
  Les missions s'effectuent en collaboration avec les membres de la communauté éducative, dans le respect des compétences de chacun et requiert d'organiser efficacement le partenariat.

Conditions particulières d'exercice:

Vous êtes titulaire du Diplôme d'État infirmier
Avantages:

• Prestation sociale complémentaire (PSC);
• Supplément familial de traitement (SFT);
• Prise en charge de 75% de votre abonnement à un service de transports en commun;
• Forfait mobilité durable pour l'utilisation d'un mode de transport alternatif et durable sur les trajets domicile-travail.
  Vous pourrez également bénéficier des actions culturelles et de loisirs suivantes:
• Accès gratuit à 160 musées et monuments grâce au Pass Education
• Accès gratuit à des journaux et magazines, tarifs préférentiels pour de nombreuses activités (offres proposées par PREAU

Profil recherché:

Savoirs:

• Techniques liées au domaine d'exercice.
• Psychologie et physiologie de l'enfant et de l'adolescent.
• Cadre légal et déontologie de la profession.
• Organisation territoriale en matière de santé et de soins.
  Savoir-faire:
• Évaluer les attentes et les besoins du public concerné.
• Conseiller le ou la chef(fe) d'établissement.
• Établir un diagnostic infirmier.
• Travailler en équipe.
  Savoir-être:
• Capacité d'adaptation.
• Capacité d'écoute.
• Autonomie.
• Sens relationnel.
• Rigueur et fiabilité.