Chargé du Recrutement (h/f) (H/F)

Chargé de recrutement. ADECCO MONTBARD recherche un(e) Chargé(e) de recrutement pour son agence ! Contrat d'une durée de 3 mois, à temps partiel.
Le poste s'inscrit dans un environnement professionnel structuré, avec pour objectif d'accompagner les processus de recrutement de manière rigoureuse et efficace. Vous interviendrez au sein d'une équipe impliquée dans l'identification, la sélection et l'évaluation de candidats, en lien avec les besoins exprimés. Ce poste s'adresse à une personne disposant d'une bonne maîtrise des pratiques de sourcing, de conduite d'entretiens et d'analyse de candidatures.

Vos missions:

• Vous participez à l'accueil de nos candidats, collaborateurs intérimaires et clients/prospects
• Vous sourcez et présélectionnez des candidats sur les différents canaux de recrutement à votre disposition (cv-thèque, réseaux sociaux)
• Vous recrutez les meilleures compétences afin de répondre aux besoins des entreprises clientes/prospects.
• Vous assurez la gestion administrative du personnel nécessaire à la mise à l'emploi des collaborateurs, au bon déroulement des missions et à l'activité de l'agence

Avantages.

• Contrat à temps partiel sur une durée déterminée de 3 mois. 24 à 26h hebdomadaire sur 4 jours
• Poste à pourvoir sur site, au sein de l'organisation ADECCO MONTBARD.

Responsabilités Clés.

• Identifier des profils pertinents grâce à des actions ciblées de sourcing et de chasse de talents.
• Mener les entretiens de recrutement dans le respect des besoins définis et des critères attendus.
• Sélectionner les candidatures en analysant avec précision les parcours et les expériences.
• Évaluer l'adéquation des candidats au poste et aux exigences de recrutement associées.

Exigences et Compétences.

• Être titulaire d'un diplôme en lien avec le recrutement ou les ressources humaines.
• Maîtriser les techniques de sourcing et de chasse de talents pour identifier des profils adaptés.
• Savoir conduire des entretiens de recrutement de manière structurée et professionnelle.
• Être capable de sélectionner et d'évaluer des candidatures avec méthode et discernement.

Intéressé(e)?. Si cette opportunité correspond à votre parcours et à votre expérience, nous vous invitons à transmettre votre candidature complète. Après réception, votre dossier sera examiné avec attention afin d'évaluer votre adéquation avec les attentes du poste. En cas d'intérêt, vous serez recontacté(e) pour les étapes suivantes du processus de recrutement. Ce poste à temps partiel, en mission de 3 mois, constitue une opportunité de contribuer à des activités de recrutement au sein d'ADECCO MONTBARD, dans un cadre professionnel et structuré. Nous vous remercions de l'intérêt porté à cette offre et restons à votre disposition pour la suite des échanges.