Apprenti Chargé de développement et d'animation des campus h/f (H/F)

RESPONSABILITÉS:

Activités
Recenser les activités actuellement proposées sur les campus.
Identifier en lien avec ses responsables les périodes et espaces présentant un faible niveau d'occupation.
Recueillir les attentes des étudiants et des personnels au moyen des enquêtes et questionnaires réalisés ou échanges directs.
Identifier les temps forts de l'année universitaire et proposer des animations adaptées aux différents publics.
Organiser des animations, propositions des activités concernant la CVEC en lien avec la direction de l'Institut et la direction de la vie étudiante de l'université
Participer à l'organisation des événements de rentrée en lien avec la direction de la vie étudiante, pour l'Institut des Sciences et Techniques
Coordonner des événements étudiants et personnels.
Accompagner les associations étudiantes dans leurs projets.
Faciliter l'organisation d'actions associatives sur le site.
Identifier les difficultés rencontrées quotidiennement par les étudiants et personnels.
Accompagner les étudiants de l'Institut des Sciences et Techniques dans les différentes démarches et difficultés qu'ils peuvent rencontrer.
Recueillir leurs suggestions d'amélioration.
Accueillir et accompagner les étudiants dans leurs démarches administratives et dans leurs difficultés liées à leur parcours universitaire.
Orienter les étudiants vers les services et interlocuteurs compétents de l'Université en fonction de leurs besoins: scolarité, formation, vie étudiante, santé, handicap, social, orientation, insertion professionnelle, etc.
Assurer une présence de proximité sur les campus
Participer aux évènements institutionnels de l'Institut ou de l'Université (Journées Portes Ouvertes, remise des diplômes, journées d'accueil, etc.)
Suivi pédagogique possible en lien avec les équipes administratives.

PROFIL RECHERCHÉ:

Connaissances (savoir):

• Connaître l'environnement de la Recherche et de l'enseignement supérieur, l'organisation des études au sein du système universitaire et des établissements publics à caractère scientifique, culturel et professionnel (EPSCP)
• Connaître les missions et les priorités de CY et de l'institut sciences et techniques, son organisation.
• Connaître les modalités de contrôles des connaissances
• Connaître les principes budgétaires et financiers de la comptabilité publique
  Compétences opérationnelles (savoir-faire):
• Maîtriser les outils de bureautique, y compris de messagerie et les applications métiers (APOGEE, CELCAT, e-candidat, Mon master, P Stage, TEAMS, SAGHE)
• Savoir travailler en équipe et en collaboration avec les équipes pédagogiques, administratives et de Recherche, la direction de l'institut et les services centraux de l'université.
• Organiser son travail en fonction des priorités
• Appliquer les directives et les procédures transmises
  Compétences comportementales (savoir-être):
• Être rigoureux et faire preuve d'un grand sens de l'organisation et de la polyvalence
• Avoir le sens de l'accueil et le goût du relationnel
• Savoir rendre compte et faire des propositions; savoir alerter, le cas échéant.
• Faire preuve de disponibilité et du sens de la discrétion
• S'impliquer dans l'actualisation de ses connaissances professionnelles (s'informer et se former le cas échéant)
  Conditions de travail:
  Poste ouvert aux apprentis (uniquement en contrat d'apprentissage, pas de contrats pro)
  35h hebdomadaire / 25 jours de congés payés par an + 5 jours de révisions
  Remboursement 75 % du titre de transports en commun pour déplacement domicile-travail
  Politique de formation interne développée
  Poste basé sur le site de Pontoise (95)à pourvoir dès que possible
  Offre sportive, culturelle (accès bibliothèque, conférences) et amicale du personnel.