Gestionnaire paie (H/F)

Description du poste:

LEA Recrutement vous propose une opportunité professionnelle enrichissante

Nous sommes à la recherche d'un gestionnaire de paie H/F pour rejoindre un cabinet dynamique en pleine expansion. Ce rôle promet un équilibre parfait entre expertise technique, autonomie et soutien. L'entreprise met un point d'honneur à offrir des services de qualité, favorise le développement personnel et s'engage à instaurer un cadre de travail agréable et stimulant.

Les missions incluront:
Gestion des paies clients: Élaboration des bulletins de salaire en tenant compte des spécificités de chaque entreprise.
Déclarations sociales: Préparation et envoi des déclarations sociales en conformité avec la législation en vigueur.
Conseil et support aux clients: Apporter des conseils sur la paie, les conditions de travail et la gestion des absences.
Veille juridique: Suivi des évolutions légales et fiscales pour tenir informés les clients des changements impactant leur gestion de la paie.
Gestion des absences: Suivi des congés et intégration des données dans les bulletins de paie.
Accompagnement administratif: Rédaction de contrats de travail et suivi des obligations légales.
Interface avec les organismes sociaux: Gestion des relations avec l'URSSAF et autres organismes.
Optimisation des processus: Collaboration avec l'équipe comptable pour assurer une bonne intégration des informations de paie.

Description du profil:

Vous êtes diplômé en gestion de paie et avez acquis une première expérience significative en cabinet ? Ce poste est fait pour vous !

Notre client recherche un professionnel possédant des compétences techniques solides en gestion de la paie, ainsi qu'un excellent savoir-être, capable de s'intégrer harmonieusement dans l'équipe et de contribuer à une ambiance de travail positive et collaborative.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil, nous serions ravis de recevoir votre candidature.

N'attendez plus, envoyez-nous votre dossier dès maintenant !