Mécanicienne ou mécanicien de maintenance des trains Transilien, Villeneuve Saint-Georges (H/F)
DESCRIPTION DU POSTE Vous souhaitez contribuer à la performance et à la sécurité du matériel ferroviaire ? Intégrez une équipe engagée dans la maintenance industrielle au sein du Technicentre Maintenance de Villeneuve, sur le site de Villeneuve-Saint-Georges (94). VOS MISSIONS: * Réaliser des opérations d'usinage (tournage, fraisage) sur des pièces mécaniques destinées à la maintenance et à la remise en état du matériel roulant. * Assurer la maintenance préventive et corrective des équipements industriels, dans le respect des procédures de sécurité, qualité, coûts et délais. * Diagnostiquer les dysfonctionnements, effectuer les réparations nécessaires et garantir la conformité des pièces produites. * Participer à l'amélioration continue des processus de maintenance et de fabrication. * Travailler en coopération avec les équipes de maintenance, d'ingénierie et de production. Dans le but de permettre la mise à disposition des locomotives, disponibles et conformes aux impératifs de sécurité, et en application des documents de maintenance propres à ces matériels. PARTICULARITÉS / COMMENTAIRES HORAIRES * Vous travaillez en régime 3x8 - Jour/Nuit les weekends et fériés CONTEXTE * Vous travaillez seul ou en équipe et en coactivité avec les électriciens, mécaniciens... FORMATION: Dès votre intégration, vous bénéficiez d'un parcours de formation. afin d'acquérir les compétences et spécificités liées à votre métier, de plusieurs semaines, en binôme. Vous pourrez éventuellement suivre aussi des modules de formation à l'université du Matériel (Technicampus au Mans (72)). L'ensemble permettra de vous familiariser au fonctionnement et à l'environnement de votre unité d'affectation. PROFIL RECHERCHÉ Vous êtes titulaire d'un CAP/BEP/Bac Pro ou équivalent dans les domaines de la mécanique, structure métallique ou travail des métaux. Vous faites preuve de: * Rigueur, autonomie, organisation, esprit d'équipe et initiative. * Réactif, autonome et organisé, vous avez une excellente capacité d'écoute, un fort esprit d'initiative et un excellent relationnel. COMPÉTENCES MAJEURES * Expérience en usinage ou maintenance industrielle appréciée. * Machines à commande numérique * Mécanique * Réaliser les tâches de maintenance * Structure métallique et tuyauterie. _Le MOOC Destination maintenance des trains peut vous aider à mieux connaître et comprendre ces métiers: __rendez vous ici _ (https://recrutement-maintenance.sncf-mooc.fr) Parce que l'accessibilité commence par l'emploi, SNCF Voyageurs agit concrètement pour l'inclusion des personnes en situation de handicap et met en place des processus de recrutement adaptés à tous. Envie d'en savoir plus sur nos étapes de recrutement ? Regardez cette courte vidéo explicative: Les étapes du recrutement Maintenance des trains. (https://diva.static.snblymm.com/file_manager/9aafc687-d8a3-47d1-865b-4b91b19d9296_ARV_-_process-de-recrutement-maintenance.mp4) RÉTRIBUTION ET AVANTAGES A l'issue de la formation initiale, votre rémunération brute annuelle, incluant les éléments variables, sera comprise entre 29 000 EUR ET 33 000 EUR, incluant les éléments variables (suivant utilisation: primes de nuit et de weekend + primes annuels: d'intéressement, individuelle, de vacances..),. Elle sera calculée en fonction de votre profil, de votre expérience et des conditions d'exercice de votre poste. CHEZ SNCF VOYAGEURS, NOUS VOUS OFFRONS ÉGALEMENT DES AVANTAGES SPÉCIFIQUES TELS QUE: * La quasi gratuité des trains. * 28 jours de congés et des RTT. * Une aide au logement et un accès au parc immobilier locatif SNCF. * Un accès au restaurant d'entreprise selon votre lieu d'affectation. * Une indemnité de garde d'enfant de moins de 3 ans à 100 EUR bruts par mois et par enfant. * Une allocation familiale supplémentaire versée mensuellement en plus des allocations familiales légales pour les agents avec des enfants à charge. * Un intéressement annuel en fonction de l'atteinte des objectifs collectifs. * Un plan d'épargne entreprise avec un système d'abondement (300 EUR bruts par an pour 1 500 EUR placés + 3 niveaux d'épargne en fonction du risque souhaité). * Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur. _Pour en savoir plus sur notre package de rémunération, __rendez-vous sur ce lien_ (https://www.emploi.sncf.com/travailler-chez-sncf/remuneration-sncf/)_._
Débutant accepté