Assistant Comptable Confirmé Agricole H/F - Pontivy (56)
Dans une structure à taille humaine, chacun contribue au projet collectif. Vous serez au cœur des fonctions supports: administration, comptabilité, ressources humaines et vie de la coopérative. Intégré au pôle administratif et financier, ce poste implique une collaboration étroite avec l'ensemble de l'équipe afin d'assurer un service fiable, efficace et réactif.
Ce poste est fait pour vous si vous appréciez les environnements où les missions sont variées et savez passer d'une tâche administrative à un sujet comptable avec efficacité et rigueur.
Missions principales
Suivi administratif des ventes:
Contrôle BL et dispatch des litiges
Facturation clients
Préparer les révisions tarifaires des marchés publics
Comptabilité:
Collecter, contrôler et archiver les pièces comptables des producteurs.
Assurer la complétude des pièces comptables, et les saisir dans le logiciel de comptabilité
Transmettre aux producteurs le détail des règlements
Ressources Humaines:
Saisir les variables de paie dans le logiciel
Assurer le suivi et la complétude des dossiers salariés
Assurer le suivi administratif des formations
Participer aux missions liées à la qualité de vie et des conditions de travail.
Profil recherché
Compétences souhaitées
Compétences techniques
Connaissances des principes de base de la comptabilité
Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel, Word
Aisance avec les logiciels de comptabilité et de gestion.
Bonne qualité rédactionnelle et maîtrise de l'orthographe.
Compétences organisationnelles
Sens de l'organisation et capacité à gérer plusieurs dossiers en parallèle.
Rigueur, méthode et souci du détail.
Respect des délais et des procédures.
Capacité à prioriser les tâches et à travailler en autonomie.
Qualités personnelles
Polyvalence et adaptabilité.
Esprit d'équipe et sens du service.
Discrétion et respect de la confidentialité.
Bon relationnel et aisance dans les échanges avec les différents interlocuteurs.
Proactivité et capacité à prendre des initiatives dans son périmètre de responsabilité.
Modalités du poste
Type de contrat: Ce poste est accessible en CDI à temps plein (35h), en alternance ou dans le cadre d'un stage de fin d'études, selon le profil et les disponibilités du candidat.
Rattachement: Pôle Administratif et Financier
Lieu: Marseille (15eme)
Rémunération: selon profil entre 1900 et 2100 brut par mois (pour un CDI temps plein) + TR 9,08€ participation employeur 60% + prime partage de la valeur annuelle
Convention collective: Commerce de gros
Date de prise de poste souhaité: 5 Octobre
Déroulement du parcours de recrutement
Réception des candidatures avant le 11 septembre
Entretiens téléphoniques jusqu'au 18 septembre
Entretiens sur site la semaine du 28 septembre
Prise de poste souhaité le 5 octobre
1 An(s)