Chargé.e d'Information Jeunesse (H/F)

Placé/e sous l'autorité du Responsable de l'équipement, le.la chargé.e d'Information jeunesse a pour mission d'organiser des activités (activités sportives, culturelles, artistiques.) et de mettre en œuvre le projet pédagogique et éducatif afin de favoriser les échanges et développer l'épanouissement, la sociabilité ou la créativité des publics auprès desquels il intervient. Il conçoit et organise des projets en les adaptant aux publics auxquels ils sont destinés et au contexte social dans lequel il intervient. L'Informateur/trice Jeunesse dispose d'une qualification ou d'une expertise dans les domaines sportifs, artistiques ou culturels ou joue un rôle dans l'accompagnement de publics en difficulté vers des démarches administratives et/ou des mesures sociales. Ses activités sont ciblées sur l'Information Jeunesse et développer dans le cadre du Point Information Jeunesse Encadrement des publics - Être à l'écoute des publics accueillis pour répondre au mieux à leurs besoins et à leurs attentes, - Assurer l'accueil global et animer l'accueil informel du public, - Animer le comité jeune pour développer le pouvoir d'agir du public et participer au comité de maison, - Recueillir les attentes et besoins pour les convertir en projet, - Assurer un rôle éducatif auprès des publics encadrés, - Repérer les difficultés auxquelles peuvent faire face le public encadré et alerter toute personne compétente en cas de problème - Veiller au respect des consignes et aux règles de vie sociale, du règlement intérieur Conception et conduite de projets - Participer à la définition des besoins des publics de la structure et adapter les activités à ces besoins, - Programmer et encadrer des activités en les adaptant aux différents publics: activités éducatives et de loisirs, privilégiant les thèmes de la proximité, de l'environnement, de la citoyenneté, la solidarité, - Impulser et animer la dynamique de groupe, - Concevoir et mettre en œuvre des supports d'information et de présentation des projets/activités, - Participer aux animations partenariales, notamment avec l'ensemble des acteurs jeunesse de l'arrondissement et de la ville, - Travailler à l'animation de la vie locale au sein de la structure (exemples: accueil de collectifs jeunes étudiants, d'évènements festifs.) et hors les murs (exemples: animation de rue). Administration, Organisation et Communication - Assurer la tenue des statistiques de fréquentation, évaluation des activités et des actions, - Gérer et suivre les inscriptions aux différents ateliers, activités, journées, - Promouvoir auprès des jeunes et leurs tuteurs les actions mises en œuvre au sein de l'Espace Paris Jeunes (programme pédagogique, activités proposées, matériel utilisé, compétences des collaborateurs.), - Ranger l'espace d'animation, vérifier l'état des stocks, du matériel, de l'Espace Paris Jeunes et signaler les besoins, - Participer activement aux réunions d'équipe, soumettre son point de vue et écouter ses collègues. - Assurer un retour à sa hiérarchie sur les actions mises en œuvre (tableaux de bords, comptes rendus.) et partager ses bonnes pratiques/réussites avec ses collègues. Compétences requises: - Méthodologie de projet: capacité à construire, coordonner des activités, à les mener et à les évaluer, - Capacité à adapter son action en fonction du public, - Sens de l'accueil et du contact, capacité d'écoute et de dialogue, - Capacité à travailler en équipe Diplômes requis: - Niveau III (BPJEPS animation sociale ou équivalent) - 1 an d'expérience minimum dans l'animation socioculturelle - Bac +3 (sciences de l'éducation, STAPS, BUT carrières sociales, MEEF, psychologie.) Rémunération et temps de travail: - CDI temps plein, du mardi au samedi avec une nocturne le vendredi à pourvoir au 1er septembre 2026 - Lieu: Paris 17e - CCN de l'animation - Rémunération mensuelle brute de 2300 €

1 An(s), Animation socioculturelle, Niveau Bac, BPJEPS Animation sociale, LTP, E, Animation socioculturelle, Bac+3, Bac+4 ou équivalents, BUT, Licence, etc., E, Organisation du système sanitaire et social, S, Techniques de communication orales, écrites et numériques, S, Techniques d'écoute active et de médiation, S, Techniques de médiation sociale, S, Techniques d'entretien individuel, S, Accueillir, orienter, renseigner un public, E, Actualiser l'affichage, les informations mises à la disposition d'un public, E, Adapter ses pratiques d'accueil et d'accompagnement selon les besoins particuliers des personnes, S, Analyser les besoins des usagers, S, Animer un atelier à thème, S, Assister les personnes en difficulté, S, Assurer la confidentialité des échanges et informations, S, Assurer le lien entre les usagers et les ressources externes, S, Conseiller les usagers sur leurs droits sociaux, S, Créer une relation de confiance, S, Evaluer les besoins spécifiques d'une personne, S, Faciliter l'accès aux dispositifs d'aide, S, Faciliter l'accès aux droits par des explications claires, S, Faciliter la résolution de questions et démarches administratives, S, Faciliter l'inclusion sociale des personnes accueillies, S, Guider, accompagner une personne ou une famille dans ses démarches, S, Maintenir un environnement propre et accueillant, S, Optimiser l'accueil des différents publics, S, Organiser un espace d'accueil, S, Orienter une personne vers des partenaires relais, S, Planifier des événements de sensibilisation, S, Respecter la confidentialité des informations, S, S'adapter à son interlocuteur, S, Soutenir émotionnellement les individus en difficulté, S, Utiliser les outils numériques, S