Animateur/ rice en EHPAD (H/F)

Les tâches des animatrices/ animateurs en EHPAD sont réparties en trois fonctions:
1/ L'accompagnement
Son rôle commence en amont de l'animation avec:

• l'accueil des personnes âgées dans la structure, en coordination avec le personnel;
• la collecte d'informations sur l'histoire de chaque résident;
• l'évaluation des besoins et des désirs relatifs à l'accompagnement;
• la proposition et l'aménagement d'un accompagnement personnalisé.
  2/ L'animation
  Au cours de cette phase, les tâches consistent à:
• définir le projet d'animation en cohérence avec le projet de vie et le projet de la structure;
• concevoir les activités individuelles ou collectives selon les besoins des personnes âgées et les contraintes de l'établissement;
• établir et présenter le budget dédié à l'animation à la direction;
• organiser le planning des animations en collaboration avec l'équipe soignante.

La coordination
L'animateur/ animatrice travaille avec l'ensemble du personnel. Il est chargé de:

• coordonner les interventions de bénévoles et d'intervenants externes selon les activités choisies;
• participer aux transmissions en tenant compte des résidents dans leur globalité;
• évaluer les activités menées et rédiger des comptes-rendus;
• ajuster les projets selon les résultats;
• être en lien avec les partenaires extérieurs et les médias pour apporter des informations sur la vie dans l'établissement.

La mise en place d'activités variées
L'animateur/animatrice participe au maintien du bien-être physique comme psychologique des personnes âgées en développant des activités adaptées permettant notamment de:

• maintenir un lien social et encourager la communication;
• stimuler l'esprit, les sens et la mémoire;
• conserver une autonomie à travers les gestes du quotidien;
• lutter contre la dépression et renforcer l'estime de soi;
• encourager la créativité et l'épanouissement personnel.

Nous recherchons un candidat diplômé et ayant une expérience en FAM; MAS ou EHPAD.