Dans le cadre du développement constant de notre activité, nous recherchons notre futur(e) commercial(e) (H/F) sédentaire BtoB en CDI.
Si vous vous reconnaissez dans l'offre ci-dessous, n'hésitez pas à postuler nous nous ferons un plaisir de vous rencontrer !
Sous la responsabilité du directeur commercial, vous serez en charge de la:
Chargé(e) d'affaires:
Commercial(e):
Rémunération & avantages:
CDI 35h hebdomadaire
Rémunération: 2450€ Brut/mois + variable sur objectifs (déplafonné sur CA).
Avantages: Titre restaurant sur carte (pris en charge à 55%), prime vacances, mutuelle d'entreprise (prise en charge à 50%), parking privatif, prise en charge du transport quotidien à hauteur de 50%.
Evolution de poste en interne possible.
Date de début de contrat: dès septembre 2026
Lieu: sur site uniquement, Vienne (38)
Horaires: de 9h00 - 12h30 / 14h00 - 18h00 et vendredi fin de journée à 15h30
-> Les horaires peuvent être aménagées selon le politique interne.
Télétravail possible sur une journée hebdomadaire dès 6 mois d'ancienneté (et selon politique interne)
Déplacements: ponctuels (clients, salons...)
Recrutement: postulez, entretien téléphonique puis physique, proposition d'embauche, confirmation d'embauche puis prise de poste via un accompagnement interne.
Compétences:
Une expérience en tant que commercial(e) (2 ans minimum), obligatoire
Maîtrise des techniques de ventes (prospection, démonstration produit, négociation), obligatoire
Aisance sur les outils digitaux (visioconférence, e-mail, bureautique) & CRM (PipeDrive, Hubspot ou équivalent), obligatoire
Maitrise des logiciels de visioconférences
Maitrise/connaissance de la réglementation/milieu de BTP (est un plus)
Connaissance du milieu du SAAS et/ou du milieu I.T. & ERP (est un plus)
Savoir-être:
5 An(s)