Gestion d'un portefeuille de 30 dossiers (250 à 300 bulletins)- Production de la paie en multi-conventions via Silae- Rédaction des contrats de travail et des avenants- Déclarations sociales mensuelles, trimestrielles et annuelles- Suivi administratif des salariés: DPAE, arrêts, attestations, soldes de tout compte- Soutien ponctuel au service juridique pour les fins de contrats
Profil recherché:
BAC+2 minimum en RH, paie ou comptabilité- Expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire, en cabinet- Autonomie, rigueur, et bon relationnel- Maîtrise de Silae appréciée
Avantages:
Horaires flexibles- 1 à 2 jours de télétravail possible- Primes sur objectif - Cabinet attentif à l'équilibre de vie de ses collaborateurs
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