Chef.fe de service (H/F)

Dans le cadre d'un remplacement, l'établissement Félix Guilloux recrute un.e chef.fe de service en internat à temps non complet 50 %. pour gérer un collectif de 10 enfants, garçons et filles, âgés de 6 à 16 ans sur la commune de Blain.

DESCRIPTIF DU POSTE / DE LA MISSION:

Membre de l'équipe de direction, le/la cadre socio-éducatif-ve exerce une fonction hiérarchique auprès de l'équipe éducative de l'internat. Dans le cadre d'un internat accueillant 10 enfants et d'un poste exercé à 50 %, il/elle assure prioritairement l'organisation opérationnelle du service, la coordination de l'équipe et la continuité de l'accompagnement éducatif.

Le/la cadre socio-éducatif-ve est partie prenante des réflexions échangées en réunion de direction et garantissent la mise en œuvre des orientations actées par la directrice. Il/elle veille dans sa prise de position et dans sa posture à garantir une cohérence institutionnelle de l'équipe de direction.

Il/elle participe à la définition des orientations relatives à l'accompagnement de l'enfant/ du jeune dans le respect de la législation et au travail collaboratif avec l'ASE, les magistrats et les établissements/ services partenaires. Ils/elle est garant.e du projet personnalisé de l'enfant.

ACTIVITES PRINCIPALES DU POSTE:

• Conduire et animer les réunions des équipes qui lui sont confiées.
• Conduire et animer des entretiens enfants, familles et professionnels.
• Gérer les recrutements
• Participer aux audiences, synthèses, concertations lorsque les situations le nécessitent
• Participer à la définition, à la mise en œuvre et à la réactualisation du projet d'établissement, et projet de service, ainsi qu'à l'application des politiques spécifiques dans le respect la législation et des normes en vigueur.
• Rendre compte au directeur/ à la directrice et s'inscrire dans l'aide à la prise de décision.
• S'assurer du suivi financier en lien avec le RAF.
• Assurer l'astreinte administrative et de Direction dans le respect du protocole et dans une cohérence institutionnelle.

COMPETENCES REQUISES:

• Être réactif.ve
• Arbitrer et/ou décider.
• Savoir transmettre les informations et partager son analyse
• Savoir travailler en équipe pluridisciplinaire.
• Piloter, animer/ communiquer, motiver une équipe
• Traduire les orientations en plan d'actions et en moyen de réalisation.
• Être à l'écoute, en veille et disponible pour les enfants/ jeunes et les équipes et les professionnels.

RATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE:
Direction Félix Guilloux- Au fil de l'Aux

PROFIL recherché:

• Diplôme de CAFERUIS souhaité
• Expérience exigée dans la protection de l'Enfance
• Permis B

MODALITES:

• Poste à 50%
• Poste vacant à pourvoir en CDD
• Déplacements fréquents

LIEU DE TRAVAIL:

• Internat situé sur la commune de Blain

REMUNERATION:

• Indemnité logement éventuel sous conditions de réalisation des astreintes
• Rémunération selon expérience et selon grille indiciaire de la Fonction Publique Hospitalière

A PARTIR DE: dès que possible

Pour postuler: envoyer CV et lettre de motivation aux adresses mail suivantes: et