Description du poste:
Enjeux du poste
Le développement de la formation en réponse aux compétences et métiers d'avenir La capacité de répondre à la diversification et la complexification des montages contractuels, financiers et juridiques des appels à projets de formation et de recherche nationaux et internationaux
Le développement des ressources propres de l'établissement
Finalités et Activités
Mise en place et développement des activités de formation sur financement externe
Assurer une veille stratégique sur les dispositifs de financements régionaux, nationaux, européens et internationaux en lien avec la formation (initiale, professionnelle, en présentiel, hybride ou à distance), en réalisant une synthèse et une diffusion interne à l'ISAE-SUPAERO Participer à des réseaux locaux et nationaux en lien avec le montage administratif et financier de projet de formation et de recherche
Recevoir, conseiller et accompagner les ingénieurs d'affaires sur la formation B2B de la DDI et les différents services de la Direction de la Formation de l'ISAE-SUPAERO dans le montage de projets de formation en réponse à des appels d'offres ou des sollicitations directes de clients régionaux, nationaux,européens et internationaux, publics et privés
Instruire les volets administratifs, contractuels et budgétaires des propositions pour soumission des projets de formation et occasionnellement des projets de recherche Participer aux étapes de négociation avec les différents partenaires publics et privés dans le respect des intérêts de l'ISAE-SUPAERO et de la réglementation en vigueur Mettre en place le cadre contractuel, juridique et financier des contrats en liaison avec les services financiers, comptable et juridique de l'ISAE-SUPAERO Assurer le suivi contractuel et financier des contrats jusqu'à leur clôture en se coordonnant avec les parties prenantes internes et externes des projets de formation
Assurer le reporting auprès de la Cheffe Ingénierie de Projets
Établir les indicateurs de suivi de l'activité correspondante pour information de la direction de l'ISAE-SUPAERO
Description du profil:
Compétences spécialisées ou transverses
Aptitudes -Savoir-être
S: sensibilisation / A: application / M: maîtrise / E: expertise
3 An(s)