Aide soignant de Nuit (H/F)

Poste à temps plein en 12H. CDD renouvelable.
Fonction conforme aux textes régissant la profession d'aide-soignant(e).
Sous la responsabilité et le contrôle de l'infirmier(e), l'aide-soignant assure les soins relevant de sa compétence.

• Accompagner la personne dans les actes de la vie quotidienne

• Assurer les soins d'hygiène et de nursing par délégation de l'infirmière ainsi que tous les soins nécessaires au bien-être de la personne âgée.

• Assister les patients dans l'accomplissement des gestes de la vie quotidienne en tenant compte de leurs besoins et de leurs ressources dans l'objectif de maintenir ou de restaurer leur autonomie.

• Contribuer à la surveillance des patients dans la limite de ses compétences, en signalant toute modification ou aggravation de son état. (repèrent les facteurs de risque de chute par exemple)

• Participer à l'élaboration et au suivi des projets de vie / projets de soins.

• Analyser et évaluer la situation clinique d'une personne

• Analyser les situations de soins pour personnaliser la prise en charge et prioriser ses actions

• Contribuer à l'évaluation et à la prise en charge de la douleur physique et psychologique

• Travailler en équipe

• Travailler en binôme et en collaboration avec l'infirmière

• Participer, avec l'infirmière à l'accueil des patients et de leurs familles et réalise les soins définis dans le protocole d'entrée

• Assurer des transmissions ciblées orales et écrites

• Créer une relation de confiance et d'aide avec le patient et son entourage

• Participer à l'accompagnement du patient en fin de vie et de son entourage

• Participer à l'entretien de l'environnement et à la gestion des stocks

• Assurer l'entretien des locaux et du matériel, et le maintien de l'hygiène de l'environnement

• Participer à la gestion des stocks et des commandes dans les unités

• Transférer un savoir faire

• Participe à l'encadrement des étudiants et à l'accueil de nouveaux professionnels

• Participer à l'amélioration de la qualité des soins

• S'inscrire dans une dynamique d'amélioration des pratiques professionnelles en vue d'assurer la qualité de la prise en charge des résidents

• Participation institutionnelle

• S'impliquer dans les projets développés au sein du pôle

• Participer aux réunions organisées par le cadre supérieur

COMPETENCES ET QUALITES REQUISES

Compétences attendues

• Avoir une attitude professionnelle et bientraitante (respect, disponibilité, écoute, patience, bienveillance.)
• Etablir une relation de confiance avec la personne soignée
• Adapter son mode de communication et son savoir-être aux patients présentant des troubles cognitifs et du comportement
• Adapter son organisation au contexte de soins
• Etre capable de maîtrise de soi face à des situations complexes
• Participer à la cohésion d'équipe en adoptant une attitude respectueuse et pondérée
• Utiliser les techniques de manutention et le matériel ergonomique
• S'inscrire dans la continuité des soins
• S'inscrire dans une dynamique de projet visant à améliorer les pratiques professionnelles et la qualité de la prise en charge des personnes âgées
• Connaître les limites de sa fonction

Qualités requises

• Adaptabilité
• Sens de l'observation et de l'organisation
• Sens des responsabilités
• Discernement
• Discrétion professionnelle
• Efficacité
• Disponibilité

Date limite de dépôt des candidatures au 15/09/2026