Assistant ressources humaines H/F

Votre mission principale: Soutenir les opérations RH quotidiennes du magasin
Vous assistez la direction dans la mise en œuvre de la politique de gestion des ressources humaines. Vous participez à déployer la stratégie de développement du magasin par une gestion RH adaptée.

• Participe au processus de recrutement: définir les profils adaptés, rédaction et diffusion des offres d'emploi, sélection et intégration des nouveaux collaborateurs
• Assure la gestion administrative du personnel: gestion des temps, contrats de travail, formations, réalisation des paies sous le logiciel SILAE, mise en oeuvre des procédures disciplinaires.
• Apporte un soutien aux managers en assurant la conformité du magasin aux obligations légales et conventionnelles du droit du travail
• Participe à l'analyse du tableau de bord RH et de la mise en place des plans d'actions
• Interlocuteur privilégié des services administratifs
• Participe à la gestion des missions CSE

Expérience minimum de 2 ans sur un poste similaire et maîtrise du logiciel de paie SILAE souhaitée.

Votre sommet chez U: des valeurs pour grandir ensemble
Toujours un œil sur vos objectifs, votre ambition est la nôtre: c'est pourquoi nous vous aidons à évoluer à votre rythme. Chez U, les idées et propositions des collaborateurs sont écoutées et partagées, permettant ainsi à chacun de devenir acteur de notre succès.

Des questions ? On vous dit tout sur le métier d'assistant RH suivez le lien -> https://urlr.me/FtMDH

Contrat: CDI Temps plein

Service: Ressources humaines

Expérience: Au moins 2 ans d'expérience

Niveau d'études: BTS, Bac+2

Compétences: Paie

Chez U, tout commence avec vous
Vous, qui êtes...

• Organisé et rigoureux, vous avez l'esprit d'initiative
• Discret et fiable
• Professionnel attentif, vous disposez de bonnes qualités relationnelles
• Autonome, vous anticipez le travail et les tâches à effectuer
• Prêt à prendre des initiatives pour vous épanouir

Vous, qui voulez...

• Encourager l'innovation et l'évolution de votre environnement professionnel
• Concilier bienveillance et efficacité pour le bien des collaborateurs

Et nous, alors ?
Vous aider à vous réaliser et atteindre votre sommet, c'est ça, être Commerçants autrement.
Découvrez ce que l'on vous propose pour vous épanouir à nos côtés.

• Pause de 5% du temps de travail rémunérée
• Prime annuelle
• Mutuelle
• Prévoyance
• Autres avantages financiers selon ancienneté
• Mobilité interne au sein du magasin
  Vous vous reconnaissez et vous voulez atteindre votre sommet à nos côtés ? Postulez !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.