Manager Developpement Produits et Transposition Industrielle (H/F)

Scientech Interim est une agence d'intérim et de recrutement spécialisée dans les secteurs médical et industriel. Dans le domaine médical, nous agissons principalement en tant que cabinet de recrutement, en accompagnant aussi bien les professionnels de la biologie médicale que les établissements de santé. Notre mission: mettre en relation les structures en recherche de talents et les candidats à la recherche de postes en CDD. Grâce à une connaissance approfondie du secteur, nous proposons des solutions de recrutement ciblées, efficaces et durables, adaptées aux besoins spécifiques de chacun.

Afin de postuler à cette offre, vous pouvez envoyer votre CV sous la référence NXTRES à l'adresse mail suivante: si besoin d'informations complémentaires, vous pouvez contacter notre agence au et demander Manon/Isabelle.

Rattaché(e) au Directeur Développement & Contrôle Qualité, vous assurez les missions ci-dessous dans le respect de la sécurité des règles pharmaceutiques, des coûts et des délais:

• Superviser les chiffrages, les réponses à appel d'offres et la gestion des projets
• Coordonner l'organisation, planification et suivi de l'avancement des différentes étapes d'un projet de développement industriel, en relation avec les équipes concernées afin de garantit l'accomplissement du budget PDS
• Coordonner les activités avec les autres services de Développement du Groupe et en local avec la production, la maintenance industrielle, les services qualité, EHS, logistique et les commerciaux
• Participer à une veille industrielle sur les technologies et process
• Analyser et piloter le suivi des KPI de performances internes (PDS / Satisfaction clients /budget de fonctionnement
• Préparer et assister aux réunions de revue d'activités clients (BRM) en collaboration avec le customer service, la Direction
• Superviser l'animation de la performance autour des rituels d'AIC
• Assurer le management des services Développement/Transfert industriel,: formation, management au quotidien (FtoF), définir et suivre les objectifs individuels, évaluation de la performance individuelle et collective, accompagner le développement des compétences des collaborateurs

Titulaire d'un Bac+5 (ou équivalent) dans le domaine pharmaceutique, chimie, ou ingénierie.
Vous justifiez d'au moins 5 ans d'expérience dans le développement pharmaceutique, dont 2 ans minimum en tant que Responsable Développements.

Expérience requise:
Vous possédez une expertise confirmée en gestion de projets ainsi qu'en transferts industriels (scale-up).
Vous avez une bonne connaissance du secteur pharmaceutique et des exigences réglementaires associées.
Vous êtes à l'aise en communication en anglais, tant à l'oral qu'à l'écrit.
Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment les ERP et Excel.

Vous possédez une bonne gestion du stress et des priorités, ainsi qu'une forte capacitée d'anticipation, d'analyse et de synthèse.
Vous avez un leadership affirmé, avec une aptitude à écouter, déléguer, motiver vos équipes et les fédérer autour des objectifs communs