CHEF D'ÉQUIPE TECHNIQUE BÂTIMENTS ET MAINTENANCE (H/F)

OFFRE D'EMPLOI CHEF D'ÉQUIPE TECHNIQUE BÂTIMENTS ET MAINTENANCE (H/F) (emploi permanent) Employeur: Communauté de Communes Cœur de Tarentaise Service: Technique Grade(s): Cadre d'emploi des agents de maîtrise (titulaire ou à défaut contractuel) Temps de travail: Temps complet Date de prise de poste: dans les meilleurs délais Sous l'autorité du directeur des services techniques, vous encadrez deux agents techniques et organisez le suivi technique des services, l'entretien quotidien des bâtiments communautaires et de leurs espaces extérieurs. Vous participez directement aux interventions techniques, coordonnez les entreprises et veillez à la qualité, à la sécurité et à la continuité du service. Poste très polyvalent. Répartition indicative: 70 % d'activité de terrain et 30 % d'organisation, de suivi et de gestion administrative. VOS MISSIONS Piloter l'équipe technique Organiser et prioriser les interventions Etablir les plannings et répartir le travail entre les deux agents Accompagner l'équipe sur le terrain et contrôler la réalisation des travaux Veiller au respect des règles d'hygiène, de santé et de sécurité Proposer des améliorations dans l'organisation du service Mettre en œuvre la mutualisation de certaines tâches et de certains équipements avec la Ville de Moûtiers Entretenir le patrimoine communautaire Réaliser et faire réaliser les travaux d'entretien dans les bâtiments et les espaces extérieurs Suivre les dysfonctionnements et organiser les interventions correctives Assurer les travaux courants de maintenance et de manutention Tenir à jour la GMAO et utiliser l'outil de gestion technique des bâtiments Suivre l'entretien et les visites réglementaires de la flotte automobile Coordonner les entreprises Identifier les travaux nécessitant une intervention extérieure Demander les devis et organiser les interventions Suivre les entreprises sur le terrain Contrôler la qualité et la bonne exécution des prestations Assurer le suivi du service Contrôler et suivre la facturation Participer à la préparation budgétaire Optimiser les moyens et les ressources disponibles Contribuer aux rapports d'activité du service LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Une expérience concrète du terrain Une première expérience d'encadrement ou de coordination d'équipe De bonnes connaissances en maintenance des bâtiments De l'autonomie, de la réactivité et un bon sens de l'organisation Une aptitude à travailler avec les services utilisateurs et les entreprises Une aisance avec les outils informatiques et les logiciels métiers. Le sens du service public CONDITIONS D'EXERCICE Permis B obligatoire Participation au dispositif d'astreintes (1 à 2 par mois) Habilitations BE/BS Manœuvre ou B1/B2 apprécié CACES 4 apprécié Déplacements sur les différents sites communautaires CONDITIONS DE RECRUTEMENT Recrutement en référence au cadre d'emploi des agents de maîtrise (catégorie C) titulaire ou à défaut contractuel Rémunération statutaire + régime indemnitaire à définir suivant profil et expérience Titres restaurant, participation employeur aux contrats collectifs santé et prévoyance, participation à l'abonnement transport en commun, forfait sport, amicale du personnel, comité d'entreprise externe, compte épargne-temps monétisable, Possibilités de formation et de développement de vos compétences Poste à pourvoir dans les meilleurs délais

Débutant accepté, Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources, S, Elaborer des actions ou des règles de prévention, S, Evaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure, S