Agent de transit Maritime ou Aérien F/H/X

Rejoignez le Groupe ED-Trans: Agent(e) de transit Import /Export -Transport Maritime et/ou Aérien

Envie de donner
un nouvel élan à votre carrière au sein d'un groupe en pleine expansion où
l'humain est au cœur des priorités ? Rejoignez le groupe ED-Trans dans notre
agence du Mans !

Qui sommes-nous ? ED-Trans, acteur majeur de l'organisation de transports

Fort de plus de 20 ans d'expérience, ED-Trans est
aujourd'hui un acteur reconnu sur le marché de l'organisation de transports
routiers, maritimes et aériens en France et à l'international.

Notre
développement en quelques chiffres:

• 10 agences dynamiques à travers la
  France

• 110 collaborateurs passionnés (et
  peut-être bientôt, vous !)

• Un chiffre d'affaires consolidé de 78
  millions d'euros

• 92 000 dossiers de transport gérés
  annuellement

Nous
poursuivons une stratégie de croissance ambitieuse pour notre groupe et plus
particulièrement pour notre pôle Overseas. Avec 3 équipes basées au
Mans, à Nantes et à Lyon, notre objectif est de poursuivre le développement de
la région du Mans. Pour soutenir cette dynamique, nous avons besoin
de vous.

Votre rôle: être un pilier de notre développement

Dans le cadre
de vos fonctions, vous êtes en charge de l'organisation des transports
maritimes et/ou aériens. En collaboration avec votre responsable de service et
la responsable commerciale, vous participez également à la fidélisation du
portefeuille clients et partenaires, en veillant à la qualité de service et à
la rentabilité des dossiers.

A ce titre vous serez chargé(e) de:

• Élaborer les offres commerciales et répondre aux
  demandes de cotation dans le respect des exigences clients et des
  contraintes opérationnelles.

• Etre en charge de l'exploitation complète des
  dossiers import/export, maritime et aérien, de la prise en charge
  à la livraison finale.

• Gérer les achats de transport et développer des
  relations durables avec les partenaires.

• Assurer le suivi administratif et financier des
  opérations (facturation, contrôle des coûts, conformité
  documentaire).

• Entretenir une relation de confiance avec les
  clients, en assurant leur satisfaction et en identifiant de nouvelles
  opportunités de collaboration.

• Effectuer des visites clients régulières, afin
  de renforcer la proximité et la qualité du service.

• Participer activement au développement du
  pôle Overseas.

Votre environnement de travail, orienté collaboration & bien-être

Vous serez au
sein de l'agence du Mans, le siège social d'ED-Trans. Vous intégrerez l'équipe
Overseas composée aujourd'hui de 15 personnes réparties au Mans, à Nantes et à
Lyon.

Travailler chez
ED-Trans, c'est aussi:

• Une équipe internationale pluri
  culturelle avec un vrai point commun: l'expertise transport.

• Un soutien constant de l'ensemble des
  collègues du groupe favorisant l'échange et les partages
  d'expérience.

Votre profil en 3 mots: rigueur, relationnel, envie

La maitrise des Incoterms et des différentes
étapes des transports maritimes (et ou aérien) export et import sont
indispensables.

De formation Bac +2 minimum, vous justifiez
d'une expérience dans un poste équivalent (chez un transitaire ou un
exportateur/importateur)

Vous êtes rigoureux (se), organisé (e),
dynamique, doté(e) d'un excellent relationnel et vous aimez le travail en
équipe.

Notre offre: des avantages à la hauteur de vos ambitions

Nous croyons en
un partenariat gagnant-gagnant et offrons un package attractif:

• Salaire fixe: négociable selon votre
  profil et votre expérience.

• Prime mensuelle basée sur les
  performances de l'agence et du groupe.

• Véhicule de fonction après 1 an
  d'ancienneté.

• Mutuelle prise en charge à 80% par
  l'employeur.

• Prévoyance avantageuse.

• Tickets Restaurant.

• Intéressement annuel: chez ED-Trans,
  le succès est collectif et se partage.

• Plan d'Épargne Retraite pour préparer
  sereinement votre avenir.

• RTT pour un meilleur équilibre vie
  pro/perso.

• Télétravail possible pour plus de
  flexibilité.

Le processus de recrutement: simple, rapide et transparent

Nous nous
engageons à vous donner une réponse, qu'elle soit négative ou positive.

Si votre
candidature est retenue, voici les étapes de notre processus de sélection:

• Premier entretien en visio ou par
  téléphone avec Sophie Kocet et Stelly Hauteville (responsable Service Overseas
  Le Mans)

• Echanges avec la directrice de
  site Anne Cousin, afin d'approfondir les discussions.

• Dernier entretien avec Cécile
  Jacquemin (Directrice RH et associée).

En cas de
validation réciproque, nous formaliserons ensemble nos attentes respectives.

Prêt(e) à relever le défi ?

Si vous aspirez
à vous épanouir au sein d'une structure alliant la bienveillance d'une
entreprise familiale à la rigueur et l'organisation d'un grand
groupe, et que vous êtes prêt(e) à relever de beaux challenges, alors...