Responsable services bâtiment personnel école/restaurat° (H/F)

Vous exercez en qualité de responsable du service entretien des bâtiments communaux, personnel des école et de restauration h/f. Le poste fait suite au départ en retraite du titulaire. (Cadres d'emploi des Adjoints Techniques et des Agents de Maîtrise)
**à pourvoir au 01/10/206 fin des candidatures au 14/09/206 **

Sous la responsabilité du Directeur Général des Services, en lien avec l'Adjointe aux Affaires Scolaires, Famille et Enfance/Jeunesse et la responsable du Service Ressources Humaines, vous pilotez les équipes d'entretien des bâtiments, des écoles (ATSEM et école primaire) et de la restauration.
Vous veillez à garantir le bon fonctionnement des activités dédiées aux écoles, et organisez les remplacements si nécessaire.
1° - Encadrement du service entretien des bâtiments communaux et écoles:

• Animation et conduite des équipes d'entretien

• Planification des emplois du temps des agents placés sous sa responsabilité

• Gestion des absences et congés, ainsi que des horaires des vacataires

• Programmation du ménage en fonction de l'occupation des locaux

• Contrôle de la propreté des locaux

• Nettoyage et gestion du linge à répartir sur les différents sites d'intervention

• Suivi de l'état des matériels mis à disposition (programmation de leur remplacement si nécessaire)

• Relations avec les animateurs en charge des activités du soir après l'école jusqu'à 18H40
  2° - Relais entre les écoles et la direction de la ville:

• Référent des ATSEM ou agents faisant fonction

• Relations étroites avec les directions des écoles: suivi et gestion des événements sur les écoles (organisation des sorties en particulier), transmission de certaines demandes de travaux faites par les écoles, traitement des demandes
  diverses

• Participation aux conseils d'école et à la préparation des réunions
  3°- Restauration scolaire:

• Relevé des effectifs du service restauration à l'aide de tablettes numériques

• Coordination des deux services qui se succèdent en lien avec le Collège du Haut-Gévaudan qui prépare et fournit les repas avec le concours des agents communaux

• Relations étroites avec le responsable de la cuisine du collège

• Mise en place de la surveillance des élèves qui déjeunent dans les différentes salles de prise de repas

• Veille du taux d'encadrement à garantir selon nombre d'enfants accueillis

• Organisation de la plonge

• Interface avec les animateurs du service enfance/jeunesse qui encadrent les activités proposées aux enfants durant le temps méridien
  4° - Gestion administrative du service:

• Suivi des contrats et des recrutements en lien avec la responsable du Service Ressources Humaines

• Établissement des bons de commande à soumettre pour visa à la direction des services ou à l'autorité territoriale

• Relations avec les fournisseurs de produits d'entretien, avec la participation du responsable des services techniques, en vue de leur acquisition (consultation sous forme de tableur)

• Participation aux recrutements des agents de l'équipe

• Participation aux réunions nécessaires au fonctionnement du service Interlocuteur des familles pour l'aide à l'utilisation du Portail Familles

• capacité à travailler en transversalité avec les services Enfance/Jeunesse et de la crèche municipale

• PROFIL RECHERCHÉ:
  Avoir le sens aigu du service public
  Faire preuve de rigueur et de capacité à accompagner les équipes
  Avoir une aisance relationnelle spontanée
  Savoir réagir avec tact face à des situations d'urgence
  Maîtriser les outils informatiques
  Respecter le devoir de réserve et de discrétion en intervenant dans le milieu scolaire