Tule johtamaan arkea, jolla on merkitys.
Riihitien palvelukodissa tarjoamme ympärivuorokautista palveluasumista 12 aikuiselle tukea tarvitsevalle henkilölle, joiden tuen tarpeen taustalla on esimerkiksi kehitysvamma. Meillä jokaisen asukkaan arki rakentuu osallisuudesta, turvallisuudesta ja oikeudesta elää juuri oman näköistä elämää – meillä koti on koti.
Palvelukotivastaavana johdat yksikön toimintaa ja toimit tiimin esihenkilönä. Varmistat, että asukkaiden arki on turvallista, yksilöllistä ja oman näköistä. Pidät huolta siitä, että toiminta on laadukasta, vaikuttavaa ja taloudellisesti kestävää. Olet läsnä palvelukodin arjessa; noin puolet työstäsi on asiakastyötä ja puolet hallinnollista johtamistyötä.
Palvelukotivastaavana olet arjen johtaja ja mahdollistaja: pidät suunnan kirkkaana, mutta teet työtä lähellä ihmisiä ja tiimiä. Arvostamme vuorovaikutustaitoja, rohkeutta tehdä päätöksiä ja halua johtaa työtä niin, että laatu, hyvinvointi ja muutoskyky kulkevat rinnakkain.
Työnkuvaasi kuuluu esimerkiksi:
työvuorosuunnittelu ja työsuhdeasiat kuten rekrytointi ja perehdytys
omavalvonnan, lääkehoidon ja turvallisuuden toteutumisen varmistaminen
yksikön talouden suunnittelu ja seuranta
yhteistyö omaisten, hyvinvointialueiden ja muiden kumppaneiden kanssa
yksikön toiminnan kehittäminen yhdessä asukkaiden ja tiimin kanssa.
Soveltuvaa korkeakoulututkintoa sosiaali- ja terveysalalta (esimerkiksi sosionomi AMK tai sairaanhoitaja AMK), Valvira-rekisteröintiä ja voimassa olevaa sote-ammattikorttia
Riittävää kokemusta vammaisalasta
Vahvaa vammaispalvelulain (675/2023) tuntemusta
Johtamisosaamista opintojen tai työkokemuksen kautta
Tartuntatautilain 48 §:n mukaista rokotesuojaa ja voimassa olevat lääkeluvat
Rikosrekisteriotteen esittämistä ennen työn aloitusta.
Honkalampi-säätiö on yhteiskunnallinen yritys, joka mahdollistaa hyvää elämää ihmisille, jotka tarvitsevat tukea arjessaan. Kehitämme palveluja, joissa laatu, osallisuus ja vastuullisuus kulkevat aidosti rinnakkain. Käytämme taloudelliset voittovaramme asiakkaidemme palveluiden kehittämiseen ja yhteiskunnallisten haasteiden ratkaisemiseen.
Honkalammen asumispalveluiden esihenkilötiimi kohtaa toisiaan säännöllisesti ja arjen tuki ja neuvot ovat helposti saatavilla. Honkalammella johtajuus tarkoittaa läsnäoloa ja muutoskykyä – halua kehittää toimintaa niin, että laatu ja hyvinvointi pysyvät tasapainossa. Arvomme, vastuu, rohkeus ja kekseliäisyys, näkyvät arjen teoissa joka päivä.
Hyvinvointiasi tukevat laaja työterveyshuolto, liukuva työaika, osittainen etätyömahdollisuus ja ePassin kulttuuri-, liikunta- ja hyvinvointietu. Palkkaus määräytyy yksityisen sosiaalipalvelualan TES:in mukaan kokemuksen ja tehtävän vaativuuden perusteella (palkkaluokka G27 + tehtäväkohtainen palkanosa).
Jätäthän hakemuksesi 10.9.2026 mennessä osoitteeseen:
Lisätietoja tehtävästä antaa:
Palvelupäällikkö Saila Kosunen
| 0400 377228
Tule mukaan rakentamaan kanssamme pykälää parempaa arkea. Honkalampi-säätiössä teemme työtä, jotta kenenkään unelmat eivät jäisi olosuhteiden tai tuen puutteen vuoksi toteutumatta. Meillä johtaminen tapahtuu arjessa ja ihmisten keskellä – meillä koti on koti.
Asumispalveluidemme arkea pääset seuraamaan myös Facebookin ja Instagramin puolella. Löydät meidän tunnisteella @honkalampiasumispalvelut
www.honkalampi.fi