SPECIJALIST/SPECIJALISTICA ZA OBRAZOVNE METODE
KLASA: 112-02/26-01/1 UBROJ: 2170-1-76-26-3 Opatija, 13. kolovoza 2026. godine Temeljem članka 107. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (87/2008, 86/2009, 92/2010, 105/2010, 90/2011, 5/2012, 16/2012, 86/2012, 94/2013, 152/2014, 7/2017, 68/2018, 98/2019, 64/2020, 133/2020, 151/2022, 156/2023) Međunarodna srednja škola Adria / Adria International Secondary School (dalje: Ustanova), zastupana po ravnateljici Marijeti Mašić, dana 13. kolovoza 2026. godine objavljuje N A T J E Č A J za popunu radnog mjesta SPECIJALIST/ICA ZA RAZVOJ ODGOJNO-OBRAZOVNOG PROGRAMA (m/ž) 1 izvršitelj (m/ž), u Opatiji, na određeno puno radno vrijeme (40 satno radno vrijeme tjedno), uz uvjet probnog roka od 6 (šest) mjeseci Izrazi u ovom Natječaju navedeni u muškom rodu neutralni su i odnose se jednako na muške i ženske osobe. Na natječaj se mogu javiti osobe oba spola. UVJETI: završen preddiplomski ili diplomski studij ili stručni preddiplomski ili diplomski stručni studij nastavničkog smjera ili iz područja odgojno-obrazovnih znanosti ili drugi preddiplomski ili diplomski studij ili stručni preddiplomski ili diplomski stručni studij uz stečene pedagoške kompetencije nepostojanje zapreka za zasnivanje radnog odnosa u školskoj ustanovi iz čl. 106. Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 07/17, 68/18, 98/19, 64/20, 133/2020, 151/2022, 156/2023) poznavanje engleskog jezika na C1 razini radno iskustvo u trajanju od najmanje tri godine u IBDP-u ili srodnom međunarodnom programu Kandidat koji nije završio nastavnički studij ili studij iz područja odgojno-obrazovnih (edukacijskih) znanosti dužan je dostaviti dokaz o stečenim pedagoškim kompetencijama. U protivnom je dužan steći pedagoške kompetencije u roku od dvije godine od dana zasnivanja radnog odnosa. OPIS POSLOVA: Radni jezik je engleski jezik. Od kandidata se očekuje iznadprosječna radna etika i spremnost za učenje i profesionalni razvoj. Poslodavac nudi ugodno radno okruženje, stimulirajuću plaću i ulaganje u poslovni razvoj zaposlenika. Specijalist/ica za obrazovne metode obavlja stručne, razvojne, analitičke i savjetodavne poslove povezane s planiranjem, razvojem, unapređenjem i praćenjem provedbe školskog kurikuluma i IB DP programa u skladu s važećim zakonima, podzakonskim propisima i aktima škole. Poslovi se obavljaju samostalno, prema uputama ravnatelja te uz obveznu suradnju s učiteljima i stručnim suradnicima ustanove. NATJEČAJNI POSTUPAK: Prijava na natječaj podnosi se elektroničkim putem na u roku od 8 (osam) dana od dana objave natječaja, s naznakom „PRIJAVA NA NATJEČAJ – SPECIJALIST/ICA ZA RAZVOJ ODGOJNO-OBRAZOVNOG PROGRAMA.“ Natječaj će biti otvoren od 14. kolovoza do 21. kolovoza 2026. godine. U prijavi na natječaj kandidat je dužan navesti e-mail adresu i broj telefona u svrhu kontaktiranja tijekom natječajnog postupka. U prijavi na natječaj kandidat dostavlja: motivacijsko pismo na hrvatskom ili engleskom jeziku životopis dokaz o stečenoj stručnoj spremi dokaz o državljanstvu ukoliko je primjenjivo, dokaz o stečenim pedagoškim kompetencijama dokaz o najmanje tri godine iskustva rada u IBDP-u ili srodnim međunarodnim programima pismo preporuke najmanje jednog prethodnog poslodavca potvrdu o poznavanju Engleskog jezika na C1 razini (ukoliko ju kandidat posjeduje, a ako ne posjeduje, bit će testiran u Školi) dokaz o radnom iskustvu (potvrda HZMO-a, potvrda poslodavca i sl.). Isprave se prilažu u neovjerenoj preslici, a prije izbora kandidata predočit će se izvornik. Potpunom prijavom smatra se ona koja sadrži sve podatke i priloge navedene u javnom natječaju. Nepravodobne i nepotpune prijave neće se razmatrati. Kandidati koji su pravodobno dostavili potpunu prijavu sa svim prilozima, odnosno ispravama i ispunjavaju uvjete natječaja bit će pozvani na testiranje / intervju temeljem izbora ravnateljice. Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju temeljem čl. 102. st. 1. - 3. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN 121/2017, 98/2019, 84/2021), uz prijavu na natječaj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaze propisane člankom 103. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji, a koji su navedeni na mrežnim stranicama Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-843/843, odnosno na poveznici https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostva rivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju-%20ZOHBDR%202021.pdf Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 48. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/2021) uz prijavu na natječaj u kojoj se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaze propisane člankom 49. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata, a koji su navedeni na mrežnim stranicama Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/UserDocsImages/dokumenti/Nikola/popis%20dokaza%20za%20ostva rivanje%20prava%20prednosti%20pri%20zapo%C5%A1ljavanju- %20Zakon%20o%20civilnim%20stradalnicima%20iz%20DR.pdf Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju sukladno članku 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (NN 157/13, 152/14, 39/18,32/20) uz prijavu na natječaj dužan je pozvati se na to pravo te priložiti sve dokaze o ispunjavanju traženih uvjeta, kao i dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom. https://www.zakon.hr/z/493/Zakon-o-profesionalnoj-rehabilitaciji-i-zapo%C5%A1ljavanjuosoba-s-invaliditetom Kandidati prijavom na natječaj daju privolu za obradu osobnih podataka navedenih u svim dostavljenim prilozima, odnosno ispravama za potrebe provedbe natječajnog postupka. Ustanova, kao voditelj obrade, prikuplja i obrađuje osobne podatke kandidata u svrhu provedbe natječajnog postupka temeljem članka 6. stavka 1.(b), sukladno odredbama Opće uredbe o zaštiti podataka SL EU L119 (Uredbe (EU) 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 27. travnja 2016. o zaštiti pojedinaca u vezi s obradom osobnih podataka i o slobodnom kretanju takvih podataka te o stavljanju izvan snage Direktive 95/46/EZ) sa svim pravima ispitanika koji iz iste proizlaze. Izabrani kandidat pozvat će se da u primjerenom roku, a prije sklapanja ugovora o radu dostavi: uvjerenje da nije osuđivan za kazneno djelo te da se protiv njega ne vodi kazneni postupak sukladno čl. 106 Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 07/17, 68/18, 98/19, 64/20, 133/2020, 151/2022, 156/2023), ne starije od 7 dana od dana potpisivanja ugovora o radu te uvjerenje da nije osuđivan za prekršajno djelo ili da se protiv njega ne vodi prekršajni postupak sukladno čl. 106 Zakona o odgoju i obrazovanju u osnovnoj i srednjoj školi (NN 87/08, 86/09, 92/10, 105/10, 90/11, 5/12, 16/12, 86/12, 126/12, 94/13, 152/14, 07/17, 68/18, 98/19, 64/20, 133/2020, 151/2022, 156/2023), ne starije od 7 dana od dana potpisivanja ugovora o radu. Nedostavljanje tražene dokumentacije smatra se odustankom od zasnivanja radnog odnosa. O rezultatima natječaja kandidati će biti obaviješteni po okončanju natječajnog postupka putem mrežne stranice Ustanove (https://adria-school.hr/hr/dokumenti) u roku od 15 dana od dana sklapanja ugovora o radu s izabranim kandidatom te će se obavijest smatrati dostavljenom svim kandidatima istekom osmog dana od dana objave na mrežnoj stranici Ustanove.
Not Specified (36 months)