Payroll Specialist (m/w/d) (Lohn- und Gehaltsbuchhalter/in)
Die Deutsche Rentenversicherung Schwaben (Körperschaft des öffentlichen Rechts mit Sitz in Augsburg) ist ein Regionalträger der gesetzlichen Rentenversicherung. Wir sind ein Team aus Lohnsteuer- und Sozialversicherungsexperten sowie Anwendungsentwicklern. Das Erstellen von Meldedaten für den Datenaustausch (z. B. Sozialversicherungsmeldungen) gehört zu unseren Kernaufgaben. Diese und weitere Meldeverfahren entwickeln wir für das Payroll-/Meldeverfahren des Gesamtbetriebswirtschaftlichen Systems (gbws) der Deutschen Rentenversicherung. Zur Weiterentwicklung und Wartung unserer Software suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Experten (m/w/d) für das Personalmeldeverfahren in Voll- oder Teilzeit. Wir erwarten - Abgeschlossene Fortbildung zum Steuer-/Personalfachwirt (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation und Erfahrung im Personalbereich - Analytisches Denken sowie eine sorgfältige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise - Gute Auffassungsgabe und hohe Einsatzbereitschaft - Affinität für IT-Themen Aufgabengebiet - Fachliche Konzeption, Implementierung, Betreuung und Weiterentwicklung von Softwareanwendungen im Bereich Arbeitgebermeldeverfahren (u.a. ZVK, ELSTER, SV) - Analyse bestehender Anwendungen, Erarbeitung von Optimierungspotenzialen auf fachlicher bzw. organisatorischer Ebene und Entwicklung neuer Lösungsansätze - Beratung, Coaching und Unterstützung im Kollegenkreis (inkl. 2nd und 3rd Level Support) - Bearbeitung anspruchsvoller Anwenderanfragen Das bieten wir - Unbefristetes Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst - Umfangreiche Einarbeitung und angenehme Arbeitsatmosphäre in einem erfahrenen Expertenteam - Eingruppierung entsprechend Ihrer Qualifikation und tarifliche Bezahlung nach dem Tarifvertrag der Tarifgemeinschaft der Deutschen Rentenversicherung (TV-TgDRV) mit Jahressonderzahlung - Betriebliche Altersversorgung (VBL) - Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten - Betriebsrestaurant - Vergünstigtes Jobticket und Corporate Benefits Bei Rückfragen wenden Sie sich gerne an: Herr Dollinger, Tel. 0821/500-5500 und Frau Haas, Tel. 0821/500-5687 Die Bewerbungsfrist endet am 07.09.2026.