EDUCATEUR DE JEUNE ENFANT DIPLOME (H/F)

Au sein du Pôle Petite Enfance de Leff Armor communauté, vous exercerez les fonctions d'Éducateur-trice de Jeunes Enfants (Diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants exigé) à la crèche La Cabane des P'tits Loups à Châtelaudren-Plouagat (22170).

Missions principales
Accompagnement de l'enfant

• Assurer la sécurité physique, affective et psychologique de chaque enfant,
• Reconnaître et respecter l'individualité, le rythme et les besoins propres à chacun,
• Favoriser l'épanouissement, l'autonomie et la participation active de l'enfant dans son quotidien,
• Soutenir ses acquisitions, valoriser ses réussites et proposer des médiations variées,
• Adapter sa posture professionnelle: communication bienveillante, vocabulaire ajusté, positionnement à hauteur de l'enfant,
• Aménager des espaces sécurisants et stimulants, adaptés à l'âge et aux besoins,
• Préparer et encadrer les temps de jeux libres et proposer des activités d'éveil
  Relation avec les familles
• Construire un lien de confiance avec les parents,
• Accompagner la parentalité, en valorisant leurs compétences,
• Participer à la prévention et au repérage de situations nécessitant une attention particulière, et orienter vers les partenaires adaptés en concertation avec l'équipe.
  Travail en équipe et partenariats
• Communiquer de manière claire et partagée au sein de l'équipe,
• Participer aux réunions d'équipe pour harmoniser les pratiques et nourrir la réflexion collective,
• Contribuer à la cohésion d'équipe, au soutien mutuel et à la solidarité,
• Travailler en réseau avec les partenaires, au sein d'une équipe pluridisciplinaire et interservices.
  Cadre institutionnel et projet pédagogique
• S'inscrire dans les principes de la Charte nationale de l'accueil du jeune enfant,
• Respecter les protocoles (sorties, urgences, médical.) et le règlement de fonctionnement.

Compétences requises

• Diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants exigé,
• Expérience significative souhaitée dans le domaine de la Petite Enfance.

Profil recherché

• Avoir le sens du service public (continuité de service, égalité d'accès, adaptabilité.),
• Autonomie, Pédagogie, Anticipation/veille informative,
• Techniques de communication, technique d'animation de groupe,
• Coopération/partenariat/travail en réseau, accompagnement,
• Connaître le cadre réglementaire de l'accueil du jeune enfant.

Conditions du poste

• CDD du 21 septembre au 31 décembre 2026, avec possibilité de renouvellement à la rentrée 2027
• Poste à temps non complet (28h)
• Grille de salaire de la Fonction Publique Territoriale avec primes, Supplément familial de traitement si vous avez des enfants à charge,
• Contrat groupe prévoyance et frais de santé (mutuelle) avec participation employeur,

Si vous êtes intéressé.e par ce poste, merci d'adresser votre LETTRE DE MOTIVATION avec votre CV actualisé par mail