EDUCATEUR SPECIALISE (H/F)

L'association FEKLER/AAPEJ recrute pour sa MECS (Maison d'Enfants à Caractère Social) à Saint-Leu, rattachée au Pôle Aide Sociale à l'Enfance, son(-sa) futur(-e) Educateur(-rice) Spécialisé(e).

La MECS de Saint-Leu accueille 3 unités:

• Accueil fratrie 9 places pour des enfants âgés de 3 à 12 ans
• Accueil 9 places (dont 1 place en accueil d'urgence) pour des adolescents âgés de 12 à 18/21 ans
• Accueil 9 places (dont 1 place en accueil d'urgence) pour des adolescentes âgées de 12 à 18/21 ans
  Missions:

Sous la responsabilité de la direction et des chefs de service, l'éducateur d'internat inscrit son intervention dans le respect du projet associatif, d'établissement et de service.

• Concevoir avec le jeune/l'enfant, sa famille et les partenaires les projets personnalisés qu'il écrit et conduit dans le cadre du projet de service
• Animer la construction de projets d'activités individuels ou collectifs
• Soutenir techniquement les collègues de travail, en référence aux bonnes pratiques professionnelles et aux problématiques liées à l'éthique et à la déontologie
• Développer des compétences au service d'actions individuelles et collectives
• Participer à la communication interne du service ainsi qu'à la circulation de l'information en direction des jeunes/enfants, de leur famille et des partenaires, en utilisant les outils mis à sa disposition et dans le respect du droit des personnes
• Assurer et développer la qualité de ses interventions éducatives.

Tâches permanentes et prioritaires:

• L'Educateur a la responsabilité éducative des jeunes/enfants accueillis dans l'Etablissement et dans ce cadre, il doit:
• Assurer l'accompagnement dans la gestion des comportements sociaux (Alimentation, Hygiène, Convivialité, Argent, Vestimentaire, Transport, Santé),
• Assurer l'accompagnement dans la construction et le déroulement du projet personnalisé (Construction, Evaluation, Relations avec les intervenants internes et externes, relations avec les familles),
• Assurer protection et la sécurité des jeunes (Surveillance et Prévention des situations à risque, Signalement et Information),
• Organiser, animer, entretenir le cadre de vie (Recherche de la participation à la qualité du lieu d'accueil, Mise en place d'activités éducatives, ludiques et sportives, Fonctionnement des règles de vie),
• Tenir régulièrement les documents administratifs (Cahier de liaison, Cahier de Réunion, Cahier des effectifs, Carnet de bord des véhicules),
• Produire des écrits professionnels (Projets, Rapports, Notes d'incidents, Notes de situation...),
• Participer aux réunions internes (Projets, Bilans, Fonctionnement, Analyse des pratiques...),
• Participer à des réunions externes (Bilans, I.T.E.C., Synthèses...) et aux audiences
• Animer les week-ends et vacances,

Conditions de travail particulières:

• Travail en hébergement collectif,
• Travail en soirée / le Week-end,
• Travail de jour,
• Travail de nuit.