NBtech recherche un technicien méthode (H/F) pour rejoindre nos équipes au sein d'un centre de production d'un constructeur aéronautique à Corbeil-Essonnes (91).
Vos missions:
Votre principale mission, au sein du service méthode industrialisation, sera de réaliser conjointement avec la production, la mise à jour ou création de gammes et méthodes de production/maintenance:
Votre profil
De formation Bac +2 à Bac +3 en méthode ou génie mécanique / usinage / industrialisation, vous avez une expérience de 1 à 3 ans en bureau d'étude, centre de recherche et développement ou usine de production sur un poste similaire dans les domaines de l'automobile, aéronautique ou ferroviaire et vous avez développez des compétences dans les domaines suivants:
Des déplacements sur d'autres sites peuvent être demandé, le permis B est nécessaire.
Pour ce poste vous avez la capacité d'obtention ou êtes éligible à l'habilitation « secret défense ».
NBtech est dans une dynamique de croissance et d'ouverture
Bien travailler ensemble
Missions à long terme favorisant l'acquisition de connaissances et expertise
Avantages
NBtech, qui sommes-nous ?
NBtech rassemble l'ensemble des activités et savoir-faire en matière d'études techniques, de conseils en technologie et d'ingénierie industrielle, dans les domaines automobile, aéronautique, ferroviaire et maintenance industrielle
Notre mission est de transposer les méthodes uniques qui sont au cœur de NBtech pour chaque secteur de l'industrie, afin d'atteindre un niveau de qualité optimal pour nos clients, qui sont parmi les grands noms de l'industrie
Aujourd'hui, NBtech rassemble une équipe de 22 équipiers en structures et 350 collaborateurs chez nos clients dans toute la France
Nous recrutons des techniciens dont chaque fonction représente une étape clé de l'innovation industrielle
Afin d'atteindre le niveau d'excellence attendu, nous avons développé pour nos collaborateurs un encadrement et un programme de développement des compétences uniques sur le marché
Nous cultivons l'esprit d'équipe et l'effort collectif, mais veillons également à accompagner chaque collaborateur dans sa carrière, et dans ses souhaits d'évolution ou de mobilité
Nous vous accompagnons tout au long de votre parcours de recrutement
Après un premier échange téléphonique rapide, nous ferons connaissance dans nos locaux aux Ulis lors d'un entretien, en présentiel ou en visioconférence.
Vous aurez ensuite l'opportunité de rencontrer notre client. Ce sera l'occasion de découvrir les équipes et les locaux dans lesquels vous évoluerez.
Durant ce processus, qui dure d'une à trois semaines, nous nous engageons à vous tenir informé et à vous accompagner jusqu'à la signature du contrat et la prise de poste.
Déposez dès aujourd'hui votre candidature ici et découvrez nos offres de recrutement sur l'espace dédié de notre site.
L'innovation commence par une rencontre.
1 An(s), Analyser un document de production, S, Documenter les procédures de fabrication, S, Elaborer des processus et des modes opératoires techniques, S