Description du poste:
Missions principales Gestion des arrêts de travail (maladie, AT, maternité, etc Suivi et ouverture des dossiers de prévoyance
La rémunération et les avantages sur ce poste sont Un salaire annuel brut de 30 000 Un restaurant d'entreprise
Description du profil:
Le profil recherché Vous êtes titulaire d'un diplôme en gestion de la paie, comptabilité ou ressources humaines Vous maîtrisez les logiciels de paie et avez une bonne connaissance des outils informatiques Vous disposez d'une expérience en paie avec une bonne maîtrise des IJSS et de la subrogation
Débutant accepté