Contrôleur de Gestion Frais et CAPEX (H/F)

FED FINANCE, cabinet de recrutement spécialisé, recherche pour une captive financière de renom, Un Contrôleur de Gestion Frais de Structure et CAPEX (F/H) pour un poste en CDI.

Notre captive financière recrute un(e) Contrôleur de gestion senior frais de structure & CAPEX afin de piloter et maîtriser les frais de structure de l'entité ainsi que les investissements de la société. Le(la) Contrôleur
de gestion est rattaché(e) au Responsable du Contrôle de Gestion au sein du Département Finance.

Il(elle) est le partenaire clé de la Direction Financière, de la Direction Générale et des directions opérationnelles pour optimiser les coûts de structure et piloter les investissements.

A ce titre, vos missions sont les suivantes:

• Le pilotage des frais de structure et l'analyse des frais de structure de l'ensemble des Directions;
• Le suivi mensuel des dépenses avec l'analyse des écarts vs le budget et la proposition d'actions correctives;
• L'accompagnement des directions en tant que business partner dans l'optimisation des coûts et l'amélioration de la performance;
• La participation à l'élaboration du budget annuel et des forecasts trimestriels sur les frais de structure et les CAPEX;
• L'analyse des écarts entre le réalisé et le prévisionnel et proposer des ajustements;
• La construction des scénarios financiers et des analyses de sensibilité pour éclairer les décisions;
• Le pilotage du budget CAPEX en lien avec la DSI et la Direction des projets;
• Le suivi et l'engagement des dépenses, l'analyse des écarts et la garantie du respect des budgets;
• L'évaluation de la rentabilité des investissements (business cases, ROI, payback);
• Le suivi des refacturations siège et garantir la cohérence des coûts avec la Direction Financière Groupe;
• L'accompagnement des directions opérationnelles dans la prise de décision en apportant une vision financière claire.
• La participation aux comités de pilotage et aux arbitrages budgétaires.
• L'identification des leviers d'optimisation et recommander des actions d'amélioration de la performance;
• L'interaction avec des interlocuteurs variés (top management, marketing et commerce, opérationnels, IT, partenaires et auditeurs).
• La représentation du Département Finance dans les différentes réunions, comités et instances;
• L'interaction avec des interlocuteurs variés (Direction Générale, Finance Groupe, IT, opérations);
• L'animation des revues budgétaires et comités de suivi.

La fourchette de rémunération est entre 50K et 60K euros fixe+ une prime d'intéressement+ un variable sur objectif.
Congés payés+ RTT, 2 jours de télétravail par semaine.

De formation Bac+4/5, vous disposez d'une première expérience et d'une connaissance du secteur de la captive financière/de la location longue durée/du secteur automobile et/ou du secteur financier.

Vous maîtrisez la comptabilité générale avec une aisance dans les outils comptables et Excel (tableaux croisés, formules avancées, etc).

Votre rigueur et votre sens du détail vous permettent d'avoir une bonne capacité d'analyse et un esprit critique dans votre prise de décision et la réalisation de vos tâches.

Votre sens de l'autonomie vous permet d'être pro-actif(ve) et force de proposition dans la gestion de vos missions quotidiennes.

Vous disposez d'un très bon sens relationnel et travaillez aisément en collaboration avec les équipes commerciales, opérationnelles et financières.

Un niveau d'anglais opérationnel est nécessaire sur ce poste.