Chargé.e de développement et d'animation partenariale (H/F)
Et si votre métier consistait à redonner aux personnes en situation de handicap le pouvoir de décider de leur propre vie ? L'APAJH du Nord, association reconnue d'utilité publique depuis 1970, accompagne plus de 1000 personnes en situation de handicap dans 15 établissements et services, portée par une conviction forte: un accès à tout, pour tous, partout, avec tous. Votre mission: Vous accompagnez les personnes en situation de handicap et/ou leurs proches dans la construction de leur projet de vie - scolarisation, travail, logement, loisirs, santé, citoyenneté. Votre rôle: les aider à explorer le champ des possibles, à s'informer, à décider par elles-mêmes, et à mobiliser les bons acteurs du territoire pour concrétiser leurs choix. Vous intervenez en toute autonomie, en dehors du seul cadre médico-social, en lien avec le dispositif régional de Soutien à l'Autodétermination. Concrètement: Accueillir, écouter et clarifier les demandes des personnes et de leurs familles Construire des projets de vie sur-mesure, respectueux de leurs aspirations Accompagner les démarches administratives et l'accès aux droits Informer, sensibiliser, développer un réseau de partenaires Assurer une veille sur les évolutions du secteur Votre profil: Diplôme bac+3 en intervention sociale, éducation inclusive ou sciences humaines Certificat APPV apprécié (à défaut, formation qualifiante financée par l'employeur, 150h en 2026-2027 à Paris) Expérience auprès de publics en situation de handicap, sensibilité à l'autodétermination et à la citoyenneté Connaissance des acteurs du handicap et des dispositifs de droit commun Aisance rédactionnelle, esprit de synthèse, flexibilité Permis B indispensable (déplacements fréquents) Envie de nous rejoindre ? CV + lettre de motivation avant le 25 août 2026 à l'attention de Bérangère DOUCHAIN, Directrice de l'Innovation et du Développement de l'Offre.
1 An(s), Connaissances de base des pathologies, du handicap et du vieillissement, S, Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne, S, avoir une aisance dans les écrits professionnels, E, disposer d'une capacité d'analyse et de synthèse, E, connaitre l'ensemble des acteurs du handicap, E, être formé à la gestion de projet, E, être flexible, E