Auxiliaire de Vie Sociale (AVS) (H/F)
Le réseau ADMR, engagé depuis 80 ans, est au service des seniors, des familles et des personnes fragilisées, en proposant des solutions adaptées à chacun. Notre force: une équipe passionnée, formée et soutenue, dans une structure à taille humaine, solidement ancrée en Haute-Garonne. Nos valeurs: proximité, respect, solidarité, réciprocité, universalité. Rejoignez-nous et contribuez chaque jour à faire la différence auprès des personnes accompagnées. Mission: Nous recrutons un(e) Aide à domicile, en CDD, temps partiel 104h, dès que possible. Entretien du cadre de vie: Entretien du logement et du linge (ménage, lessive, repassage) Aide dans les actes essentiels de la vie quotidienne: Courses alimentaires Préparation des repas Accompagnement lors des sorties: Rendez-vous médicaux Pharmacie Relation et coordination: Maintien du lien social et relationnel Aide ponctuelle dans les démarches administratives simples Coordination et échanges avec les autres professionnels intervenant au domicile Organisation du travail: Vous exercez votre mission en lien avec une équipe et sous la coordination d'un responsable de secteur Possibilité de travailler entre 1 et 2 samedis par mois Repos les dimanches et jours fériés CONDITIONS DE TRAVAIL ET AVANTAGES Rémunération: Tarif horaire: 12,31 € D1E1 coefficient 319 Soit à partir de 1867,06 € brut mensuel pour un temps plein Rémunération ajustée en fonction de la reprise d'ancienneté et des diplômes reconnus, dans le respect des dispositions conventionnelles Prise en charge des déplacements: Interventions proches de votre domicile Indemnité kilométrique de 0,40 € sur les déplacements professionnels depuis votre domicile: - 100 % entre chaque intervention - 60 % sur le premier et le dernier trajet de la journée, ainsi que celui de la pause repas Protection sociale: Mutuelle santé prise en charge à 58 % par l'employeur Garanties de prévoyance en cas d'incidents de la vie Parcours d'intégration et accompagnement: Mise en place d'un tutorat pour tous les nouveaux embauchés Parcours de formation Réunions d'équipe: accompagnements personnalisés, échanges et bonnes pratiques Profil Savoir-être: Sens de l'écoute et bienveillance Discrétion et respect Autonomie et capacité d'adaptation Intérêt marqué pour la relation d'aide et le lien humain Savoir-faire: Réalisation des gestes du quotidien en toute sécurité Organisation et adaptation aux situations variées Capacité à communiquer avec l'entourage et les professionnels
Débutant accepté, Normes d'hygiène et de propreté, S, Diplôme d'Etat d'aide-soignant, S, Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces, S, Créer une relation de confiance avec les patients, S, Contribuer à promouvoir les pratiques de santé préventive, S, Accompagner et soutenir les patients pour une intervention médicale ou un examen diagnostic, S, Informer, conseiller le patient ou la personne accompagnée dans la gestion de son environnement, S, Maintenir, favoriser le lien social de la personne, S, Etablir une relation de confiance et faciliter la communication avec la personne accompagnée, S, Favoriser la communication entre les différents intervenants, S, Rendre compte de son activité, S, Apporter un soutien émotionnel aux personnes accompagnées et à leur entourage, S, Encourager l'autonomie dans les activités quotidiennes, S