CADRE INTERMEDIAIRE (H/F)

Le cadre intermédiaire assure la gestion de l'établissement accueillant des personnes en situation de handicap. Il
pilote aussi bien des enjeux médico-sociaux et humains de la structure que sa gestion administrative, financière et
logistique.

• Missions / conditions d'exercice:
  Gestion administrative et financière de l'établissement
  Management d'équipe
  Participation aux procédure d'admission des résidents
  Garant de la sécurité des personnes et des biens
  Elaborer et conduite du projet d'établissement
  Relation avec les partenaires
  Accompagnements des résidents
  Activité en lien avec le fonctionnement

• Savoir faire:
  Gestion administrative et financière d'un établissement
  Mangement d'équipe
  Conduite du changement
  Connaissance de l'environnement et des dispositifs médico-sociaux
  Connaissance de la réglementation du champ couvert par l'établissement
  Connaissance des problématiques liées au public accueilli ou accompagné par la structure
  Capacité à développer et entretenir des partenariats
  Maîtrise des procédés d'évaluation des activités et de la qualité des prestations d'une structure médico-sociale

• Savoir être:
  Nous recherchons un professionnel doté d'un sens aigu de l'organisation et de solides capacités d'analyse et d'anticipation. La capacité à prendre des décisions éclairées et à rendre compte à la hiérarchie de manière claire et concise est essentielle. Une aisance relationnelle et une adaptabilité à divers profils d'interlocuteurs (résidents, familles, professionnels, institutions, etc.) sont également requises. Enfin, un sens prononcé de l'éthique est indispensable pour ce poste.

PROFIL:
EXIGE: Vous êtes diplômé d'état Assistant Service Sociale OU Educateur/Educatrice Spécialisée OU CESF
Idéalement vous disposez du CAFERIUS

Vous serez d'astreinte 1 week-end sur 5 (résider 10 min autour d'Aulnoye-Aymeries)
Vous serez sous le statut de la fonction publique

Merci d'envoyer votre lettre de motivation ainsi que votre CV