Description du poste:
Technicien Concepteur Mécanique F/H
Lieu: Marolles-en-Brie, Val de Marne (94), France
Rejoignez Eaton Souriau et aidez-nous à développer des solutions innovantes en gestion d'énergie qui ont un réel impact sur l'environnement. Désirez-vous travailler au sein d'une entreprise globale dans laquelle nous donnons de l'importance à l'éthique, inclusion, la diversité et nos employés ?
Vous rejoindrez notre site de production de Marolles-en-Brie (94), basé en région parisienne, au sein duquel travaillent 300 collaborateurs environ, spécialisé dans la conception et la fabrication de connecteurs répondant à des cahiers des charges spécifiques pour les secteurs de la connectique marine, de l'aéronautique, du spatial, de la défense et du nucléaire.
Vos missions:
Intégré(e) au département Recherche et Développement et rattaché au Responsable Etudes, vous travaillerez sur les développements de technologies, le développement de produits nouveaux et les évolutions vie série.
Vous serez en charge de Rechercher et modéliser en CAO (Conception Assisté par Ordinateur), suivant les tutoriels en vigueur, des solutions techniques durant tout le cycle de vie du produit.
Profil recherché Issu d'une formation de technicien(ne), vous avez une expérience réussie au sein d'un bureau d'études, en conception, développement de produits et mécanique de précision Vous êtes attiré(e) par les nouvelles technologies, vous êtes curieux(se) et aimez le travail en équipe. L'amélioration continue fait partie de vos gènes Vous avez à cœur de construire les conditions de réussite de votre équipe en échangeant avec l'ensemble des acteurs de l'entreprise et de maintenir un haut niveau d'expertise.
Ce qu'offre Eaton Souriau Projets et défis au sein d'une équipe dynamique et collaborative.
Le candidat sélectionné fera l'objet d'une vérification des antécédents.
We are committed to ensuring equal employment opportunities for job applicants and employees. Our recruitment processes use balanced selection criteria and avoid unlawful discrimination against applicants on the basis of their age, colour, disability, marital status, national origin, gender, gender identity, genetic information, race or racial origin, religion, sexual orientation or any other status protected or required by law.
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