Legal professionals not elsewhere classified

Juriste (H/F)

2,101 EUR
UNION DEP ASSOC FAMILIALES
France, MELUN
Temps plein
CDI
Updated: 7/31/2026

Service: MANDATAIRE JUDICIAIRE A LA PROTECTION DES MAJEURS (MJPM)

  • Profil:
    Catégorie d'emploi selon la convention collective du 15 mars 1966
    Formation juridique souhaitée ou expérience équivalente
    Connaissance du cadre légal de la protection juridique des majeurs
    Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métiers
    Permis B souhaité
    Condition de moralité - casier judiciaire vierge
  • Qualités requises:
    Rigueur juridique et capacités d'analyse
    Qualités rédactionnelles
    Sens de l'organisation et gestion des priorités
    Capacité à travailler en transversalité
    Respect de la confidentialité, devoir de réserve et d'intégrité
    Aptitude au travail en équipe pluridisciplinaire
  • Finalité du poste:
    Le ou la mandataire juridique assure un appui juridique spécialisé au sein du service PJM. Il ou elle
    intervient sur les situations juridiques complexes afin de sécuriser les droits, le patrimoine et les
    intérêts des personnes protégées, et contribue à la structuration juridique du service sous la
    supervision de la Directrice PJM.
  • Activités:
  1. Gestion des ventes immobilières:
  • Procède aux démarches administratives liées aux ventes en lien avec le délégué mandataire
    (lecture et contrôle des mandats de vente, requêtes, proposition de délégation d'un
    mandat de vente à un mandataire adjoint en cas d'éloignement géographique,.)
    Valide le compte rendu destiné au juge à l'issu de la vente et le soumet à la signature du chef
    de service
    Vérifie la réception des fonds après la vente;
    En lien avec le délégué mandataire, le ou la mandataire juridique fait procéder à l'ouverture
    d' un compte de dépôt spécifique pour C472 pour réceptionner le produit de la, ou des ventes,
    des successions,.
    Assure un appui au contrôle du patrimoine immobilier;
  • Assure l'interface avec le majeur protégé, sa famille, les agents immobiliers, l'étude
    notariale.
  1. Gestion des successions, donations et testaments
    Sécurise les droits successoraux des majeurs protégés
    Analyse la situation du défunt et évalue le bénéfice ou le risque pour l'héritier protégé
    Rédige les requêtes liées aux successions (renonciation, article 507 C. civ., contrat de
    révélation du généalogiste, etc.)
    Gère les contrats de révélation (généalogistes)
    Gère les procurations en cas d'impossibilité de déplacement par le majeur protégé et ou
    l'UDAF
    Suit les délais de règlement de succession
    Étudie les contrats d'assurance-vie liés aux successions
  2. Procédures juridiques et judiciaires:
  • Assure la rédaction et le suivi des requêtes juridiques complexes
    Suit les demandes d'aide juridictionnelle sur les dossiers complexes
    Accompagne si besoin, sur demande des chefs de service, le mandataire aux audiences et/ou
    à la préparation des moyens de défense en lien avec une problématique juridique
    S'assure de la conformité juridique des conventions d'honoraires des avocats
  • Assure un suivi juridique
    Gère les échanges avec les avocats en lien avec l'affaire juridique qui lui est confiée
    Mène des recherches, une veille juridique et la diffuse en réunion de service (après validation de l'encadrement)
    Assure un appui juridique sur saisine
  • Assure un appui à l'organisation du service
    Réalise un bilan auprès du directeur PJM des actions réalisées par le service juridique (module juridique, tableau de suivi et reporting,.)
    Alimente le module affaires juridiques
    Participe aux commissions techniques
  1. Autres missions
    -Appui sauvegarde de justice
    Prépare les PONM des sauvegardes de justice
    Appuie les ouvertures de sauvegardes auprès des délégués mandataires
    Assure les consultations auprès des tribunaux dans le cadre des sauvegardes de justice
    -Gestion des mesures de subrogés tutelle et curatelle
    Gère les mesures de subrogé tuteur ou curateur (contrôle du CRG et inventaire)
Required experience

Débutant accepté, Bac+2 ou équivalents, E, Apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges, S, Maîtrise des outils bureautiques, E, Maîtrise des logiciels métiers, E

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Required driving licence
Job offer details
Work schedule: Temps plein
Number of posts: 1
Job offer language: French (fr)
Start date: 5/29/2026
Workplace
Location city: MELUN
Country: France
Company
Employer name: UNION DEP ASSOC FAMILIALES
City: MELUN
Country: France