TECHNICIEN COURANT FAIBLE ET SSI (H/F)
Cette offre d'emploi est confiée à France Travail par LINDUSTRIE-RECRUTE.FR Nous recherchons un/une commercial(e) contrats itinérant(e) pour développer notre portefeuille clients dans le cadre de l'installation et de la maintenance de systèmes de sécurité incendie. Basé(e) à l'agence Normandie d'Hérouville-Saint-Clair, vous rayonnez sur les départements 27,28 et 76, vos missions seront les suivantes: - Prospecter et fidéliser un portefeuille clients sur un secteur géographique; - Concevoir l'offre commerciale conformément aux besoins du client et en assurer le suivi; - Assurer et formaliser un devoir de conseil adapté auprès de nos clients; - Développer les contrats et suivre son activité commerciale; - Etablir le plan de prospection et de prise de rendez-vous; - Suivre, préparer et gérer les appels d'offres; - Veiller à la satisfaction client; - Analyser les risques des offres commerciales et des renouvellements; - Assurer la reconduction et la revalorisation des contrats; - Être responsable de ses affaires incluant la partie recouvrement; - Vous assurez un reporting via notre CRM et un suivi administratif de votre activité auprès de votre hiérarchie. Permis B indispensable. Pour garantir votre succès, vous suivrez un parcours d'intégration afin de maîtriser: - L'environnement technique de notre activité - Nos 5 solutions en sécurité incendie - Nos méthodes et outils - Vous êtes issu(e) d'une formation commerciale BAC+2 minimum. - Vous justifiez d'une expérience de 2 ans sur un poste similaire en sécurité incendie. - Vous êtes aguerri aux techniques de ventes et de négociation en BtoB. - Vous disposez de fortes capacités relationnelles, avez le goût du challenge, doté d'un esprit de conquête commercial et une capacité à convaincre. - Vous avez un véritable esprit d'équipe et œuvrez conformément aux valeurs et objectifs de l'entreprise, alors ce poste est pour vous ! Vous intégrez une entreprise aux valeurs fortes apportant de nombreuses possibilités d'évolution ! Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles des personnes en situation de handicap. Ce que nous offrons: - Un environnement dynamique et stimulant. - Des opportunités de développement professionnel. - La possibilité de contribuer directement au succès et à la croissance de l'entreprise. Salaire à définir selon profil Type de contrat: CDI Avantages: - Tickets restaurant - 13ème mois - Participation aux bénéfices - 12 RTT/ an - Télétravail - Prime annuelle sur objectifs - Véhicule de fonction - Mutuelle Familiale & Prévoyance
3 An(s)