Sous l'autorité de la direction, le/la psychologue dispose de l'autonomie, de l'initiative et de la responsabilité nécessaires au bon accompagnement des personnes au sein des structures. En collaboration avec le/la cadre de direction. Il/elle peut être sollicité sur un dossier dans le cadre de la commission d'admission. Il/elle promeut l'autonomie et l'autodétermination des personnes accompagnées, la valorisation de leurs rôles sociaux, leur qualité de vie et le plein exercice de leur citoyenneté. Il/elle participe au processus d'analyse des comportements (grille d'observation des troubles du comportement et/ou autres troubles associés), aide à la compréhension et à la mise en œuvre du plan d'intervention qui en découle. Il/elle contribue à l'animation d'une dynamique institutionnelle autour de la coopération. Votre profil: Master en Psychologie, ou master en psychologie parcours développement, éducation, handicap. Expérience appréciée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap. Envoyez votre candidature CV et lettre de motivation.
3 Mois, Psychologie, Bac+5 et plus ou équivalents, E, Analyser le contexte de vie d'une personne ou d'une famille, S, Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical, S, Réaliser un accompagnement psychologique, S, Appliquer un cadre juridique ou réglementaire, S