Conducteur de Ligne Fabrication (H/F)
Rattaché(e) à Ebru, Responsable Qualité du site, vous mettez en œuvre la Politique Qualité et assurez le suivi terrain selon les exigences définies. Dans ce cadre, vos principales missions seront: Assurer le traitement des non-conformités: traitement, analyse et enquête; Veiller au respect des exigences définies sur ligne: plan de contrôle, sécurité, alimentaire (HACCP, VACCP), hygiène, nettoyage, risque de corps étranger, traçabilité; Réaliser selon les plans de contrôles définis, des prélèvements, des audits de ligne, des tests de traçabilité, des dégustations, des suivis échantillothèques; Analyser les résultats de contrôle ou autocontrôle, proposer des actions correctives et participer à leur mise en place et à leur suivi sur le terrain; Assurer des enquêtes réclamations; Veiller à la sensibilisation du personnel; Participer à la maitrise des indicateurs qualité; Elaborer et mettre à jour les procédures et instructions; Respecter et faire respecter le règlement intérieur et les chartes en vigueur (qualité, hygiène, sécurité, environnement). Qui mieux que nos collaborateurs pour parler de leur métier ? Découvrez Fanny: https://www.youtube.com/watch?v=jaLKsqed9zc&list=PLGP4oJfgjMeguum5sCMJcEjiODQOdP8nq&index=27 Mélangez du dynamisme, l'envie d'apprendre et le goût du terrain. Ajoutez un diplôme Bac + 2 à Bac + 5 en Qualité. Incorporez des connaissances en HACCP, normes IFS-BRC et microbiologie alimentaire. Parsemez avec une première expérience réussie sur un poste similaire au sein d'un service Qualité en Industrie Agroalimentaire, puis laissez reposer. Servir dès que possible, l'équipe a hâte de vous rencontrer ! Votre aisance relationnelle, votre rigueur et votre curiosité sont les qualités nécessaires pour réussir votre recette. Conditions proposées: Horaires réguliers de journée du lundi au vendredi. Eléments de salaire: mutuelle, nombreux accessoires de salaire (prime d'habillage, prime de panier, prime de jour supplémentaire, prime de jour férié), temps de repos (congés payés, RTT, Modulation) équivalent à 9 semaines par an (sous condition de présence) et épargne salariale (participation/intéressement). Etapes de recrutement: Simples et rapides ! Vous échangerez par téléphone avec la personne en charge du recrutement, puis vous rencontrerez votre futur responsable lors d'un entretien. Ce poste est accessible aux travailleurs en situation de handicap. #LFDIndustrierecrute
Débutant accepté