INFIRMIER(E) - H/F

Description:

INFIRMIER(E).DE - INFIRMIER(E) DE SECTEUR PSYCHIATRIQUE

ACTIVITES DU POSTE

Coordination et organisation des activités et des soins

• Assurer l'accueil et l'information des personnes hospitalisées dès leur arrivée

• Réaliser un entretien d'accueil et s'assurer du suivi des documents: livret d'accueil, gestion des biens personnels, personne de confiance

• Réaliser un travail relationnel d'écoute et de soutien auprès des patients

• Réaliser des soins techniques, relationnels et de confort, évaluer et soulager la douleur

• Surveiller l'état de santé des patients: observer, recueillir et transmettre des données cliniques

• Planifier, réaliser et contrôler les soins prescrits

• Informer, éduquer et accompagner les patients en tenant compte de leurs besoins et de leur degré d'autonomie

• Coordonner et organiser des activités et des soins

• Préparer des patients ainsi que leur dossier pour les examens et l'électro-convulsivothérapie

• Animer des activités à médiations thérapeutiques, réaliser des entretiens infirmiers

• Elaborer en équipe et participer à la mise en place du projet de sortie, de vie des patients hospitalisés en anticipant les démarches afin d'optimiser le parcours du patient et la qualité du suivi

• Réaliser des transmissions via le logiciel Hôpital Manager et des documents type synthèse, biographie, fiche de liaison

• Appliquer les procédures et les protocoles de soins en vigueur au CHLC via la gestion documentaire: YES

• Assurer la tenue et la gestion du dossier patient

• Accompagner des patients en examen en dehors du CHLC, en VAD, dans leurs démarches diverses

• Assurer la sécurité de l'équipe, des usagers et de sa propre personne

2.2 Contrôle et gestion des matériels, dispositifs médicaux et produits

• Vérifier la mallette d'urgence selon la procédure en vigueur

• Participer à la gestion et la traçabilité des médicaments stupéfiants

• Vérifier la température du réfrigérateur dédié aux thérapeutiques, entretien et traçabilité quotidienne

• Identifier et signaler les dysfonctionnements des matériels et des locaux via logiciel Abyla

• Participer à la gestion et au rangement des matériels et dispositifs médicaux

Formation et information de nouveaux personnels et de stagiaires

• Participer à l'encadrement et à l'évaluation des étudiants infirmiers

• Accueil et accompagnement des personnels nouvellement affectés dans l'unité

S'inscrire dans un processus d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des soins

• Déclarer les évènements indésirables via le logiciel YES dans le cadre de la gestion des risques

• S'intégrer dans une démarche d'amélioration des pratiques

LIENS HIERARCHIQUES et FONCTIONNELLES

• Cadre Supérieur de Santé du pôle
• Cadre de Santé
• Référents médicaux

RELATIONS DE TRAVAIL LES PLUS FREQUENTES

• Les équipes intra et extra hospitalières du CHLC
• Les médecins psychiatres et somatiques
• L'assistante sociale, les psychologues, l'ergothérapeute, et les internes
• La POP
• Le CIP
• L'unité de soins somatiques
• La pharmacie
• Les familles et toutes les personnes ressources pour les patients hospitalisés

Tout partenaire extérieur (maison de convalescence, foyer de vie.)

Profil recherché:

DIPLÔME REQUIS

• Diplôme d'Etat infirmier
• Diplôme d'Infirmier de secteur psychiatrique

FORMATIONS OBLIGATOIRES OU SPÉCIFIQUES

• En lien avec le projet de Pôle et de l'unité de soins

EXPÉRIENCE

• Souhaitable mais pas indispensable si motivation

PARTICULARITÉS DU POSTE

• Poste de jour à temps plein

COMPETENCES REQUISES OU A DEVELOPPER DANS LE POSTE

SAVOIR-FAIRE

• Avoir des compétences relationnelles, savoir s'adapter aux situations imprévues
• Avoir une posture professionnelle avec les familles et les différents intervenants auprès du patient
• Savoir travailler en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire en acceptant les différences
• Evaluer une situation clinique et poser un diagnostic infirmier
• Concevoir et conduire un projet de soins personnalisé
• Accompagner les patients dans la réalisation des soins quotidiens
• Mettre en œuvre des actions à visée diagnostiques et thérapeutiques sur prescription
• Initier et mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs
• Communiquer et conduire une relation dans un contexte de soin
• Savoir travailler et communiquer
• Faire face aux situations d'urgence avec calme et discernement
• Etre capable d'informer et de former
• Savoir mobiliser ses ressources: connaissances, supports divers: procédures, protocoles, l'utilisation des différents logiciels
• Savoir enregistrer des données sur le dossier du patient et les différents supports de soins
• Savoir évaluer les pratiques professionnelles de soins et participer à leur amélioration dans l'unité: CREX, cours, élaborer ou réactualiser des protocoles
• S'investir au sein du service en participant aux visites médicales pluri-hebdomadaires, aux synthèses...