Na temelju Odluke o potrebi zasnivanja radnog odnosa i raspisivanju ponovljenog javnog natječaja broj: 1849/26 od 20. srpnja 2026. godine KD VODOVOD I KANALIZACIJA d.o.o. iz Rijeke, Dolac 14 (u daljnjem tekstu: Društvo), objavljuje J A V N I N A T J E Č A J za zasnivanje radnog odnosa za radno mjesto Domar skladištar u Službi održavanja objekata vodoopskrbe i odvodnje, Sektoru tehničkih poslova, jedan (1) izvršitelj, na određeno vrijeme radi zamjene privremeno nenazočnog radnika, uz probni rad od tri (3) mjeseca. Uvjeti navedenog radnog mjesta: SSS III/IV stupanj obrazovanja strukovnog područja: strojarstvo, 1 godina radnog iskustva, poznavanje rada na osobnom računalu, vozačka dozvola B kategorije. Opis poslova radnog mjesta: Obavlja poslove vođenja skladišta i alatnice Službe održavanja objekata vodoopskrbe i odvodnje u skladu s planom, tekućim potrebama obavljanja radova održavanja i nalozima Poslovođe općeg i strojarskog održavanja. Obavlja poslove domara i poslove uređenja okoliša objekata na lokaciji Zvir (rukovanje centralnim grijanjem, zamjena ventila, popravak vodoinstalacija, zamjena rasvjetnih tijela i drugi poslovi održavanja opreme i instalacija). Odgovoran je za obveznu primjenu propisanih mjera zaštite na radu, korištenje osobnih zaštitnih sredstava i izvođenje radova na siguran način. Vodi kartoteku odnosno skladišno knjigovodstvo robe te obavlja inventuru - usklađenost sa stvarnim stanjem o čemu po zahtjevu izvješćuje materijalno knjigovodstvo. Nadzire skladišne normative i popunjenost te pravodobno izvješćuje neposredno nadređenog o potrebi provođenja postupka nabave. Kontrolira ispravnost strojeva, alata i mjerne opreme na skladištu. Vodi i ažurira evidenciju osobnih zaduženja radnika alatima i daje podatke materijalnom knjigovodstvu o osobnom zaduženju alatom za potrebe inventure. Koordinira, kontrolira i vrši nabavu materijala i alata od vanjskih izvođača za potrebe Službe održavanja objekata vodoopskrbe i odvodnje po izdanoj dokumentaciji Odjela nabave i skladišnog poslovanja. Sudjeluje u izradi prijedloga godišnjeg plana nabave te izradi skladišnih normativa. Zbrinjava rashodovani i otpadni materijal te je odgovoran za higijensku ispravnost mjesta rada i sredstava za rad. Prevozi manje dijelove nabavljene opreme i alata vozilom koje koristi strojarsko održavanje, vodi brigu o funkcionalnoj ispravnosti vozila i evidenciju o korištenju istog. Operativno surađuje s ostalim zaposlenicima održavanja u skladu s provedbom radnih aktivnosti. Pogonska pripravnost van redovnog radnog vremena. Obavlja ostale poslove iz područja struke po nalozima nadređenih. Na natječaj se mogu javiti osobe oba spola. Izrazi koji se koriste u tekstu natječaja, a imaju rodno značenje, odnose se jednako na muški i ženski rod. Kandidati su, uz prijavu na natječaj, dužni dostaviti: životopis, dokaz o stručnoj spremi (presliku svjedodžbe), dokaz o radnom iskustvu (e-radna knjižica), vlastoručno potpisanu izjavu o poznavanju rada na računalu, presliku vozačke dozvole, uvjerenje suda da se protiv kandidata ne vodi kazneni postupak (ne starije od tri mjeseca). Kandidat koji ostvaruje pravo prednosti pri zapošljavanju prema posebnom zakonu dužan je u prijavi na natječaj pozvati se na to pravo i ima prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima. Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 101. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (''Narodne novine'' broj 121/17, 98/19 i 84/21), uz prijavu na javni natječaj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti i dokaze o ostvarivanju prava prednosti prilikom zapošljavanja iz članka 103. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju objavljeni su na sljedećoj poveznici https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-u-drzavnoj-sluzbi/843. Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju u skladu s člankom 47. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata („Narodne novine“ broj 84/21), uz prijavu na javni natječaj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, dostaviti i dokaze iz članka 49. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata. Dokazi potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju objavljeni su na sljedećoj poveznici: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje-u-drzavnoj-sluzbi/843. Kandidat koji se poziva na pravo prednosti pri zapošljavanju na temelju Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom („Narodne novine“ broj 157/13, 152/14, 39/8 i 32/20), uz prijavu na javni natječaj dužan je, osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta oglasa, dostaviti i dokaz o invaliditetu (javnu ispravu o invaliditetu na temelju koje se osoba može upisati u očevidnik zaposlenih osoba s invaliditetom) te akt iz kojeg je vidljivo na koji je način prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca (rješenje, ugovor, sporazum i sl.). Rok za podnošenje prijava s dokazima o ispunjavanju uvjeta iznosi osam (8) dana od objave natječaja na Hrvatskom zavodu za zapošljavanje i mrežnoj stranici Društva. Prijave se podnose: 1. putem pošte na adresu: KD VODOVOD I KANALIZACIJA d.o.o. Rijeka Ured za ljudske resurse Dolac 14 (III kat) 51000 Rijeka ili 2. na e-mail:. Rok za podnošenje prijava s dokazima o ispunjavanju uvjeta iznosi osam (8) dana od objave natječaja na Hrvatskom zavodu za zapošljavanje i mrežnoj stranici Društva. Prijavom na natječaj kandidat daje privolu za prikupljanje i obradu osobnih podataka navedenih u prijavi na ovaj natječaj, kao i dokumentacije dostavljene prijavom, u svrhu izbora kandidata. Prikupljeni osobni podaci obrađivat će se u skladu s propisima odnosno s Uredbom (EU) 2016/679 Europskog parlamenta i Vijeća od 27. travnja 2016. te Zakonom o provedbi Opće uredbe o zaštiti podataka (Narodne novine, br. 42/18). Kandidat koji nije podnio pravodobnu i/ili urednu prijavu (sa svom traženom dokumentacijom) ili ne ispunjava formalne uvjete iz natječaja neće se smatrati kandidatom prijavljenim na natječaj i njegova se prijava neće razmatrati. Kandidati koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja pozivaju se na intervju. Kandidat koji se ne odazove na intervju više se neće smatrati kandidatom u postupku. Odluku o izboru kandidata donosi direktor Društva na temelju postignutih rezultata, u roku od trideset (30) dana od dana isteka roka za podnošenje prijave. Protiv odluke o izboru kandidata ne postoji mogućnost ulaganja pravnog lijeka. O ishodu natječajnog postupka svaki prijavljeni kandidat biti će obaviješten na mrežnim stranicama Društva u roku od osam (8) dana od dana donošenja odluke o izboru kandidata. Društvo pridržava pravo poništenja javnog natječaja u svakoj fazi postupka, bez posebnog obrazloženja i zbog toga ne odgovara za eventualnu štetu.
Not Specified (12 months)