GESTIONNAIRE DE PAIE CONFIRME (H/F)

2,083 EUR
France, Bourg-en-Bresse
Travail en journée
CDI
Updated: 11/1/2026

En bref: Gestionnaire paie confirmé H/F - CDI - Bourg-en-Bresse (01) - 25-29 K€ annuel brut

La division Expertise Comptable de notre bureau Adsearch AIN recrute un Gestionnaire paie confirmé H/F pour rejoindre un cabinet d'expertise comptable situé à Bourg-en-Bresse, en CDI.

VOS MISSIONS

Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance. Vous aurez l'occasion de travailler sur des sujets variés et complexes.
Vous serez en charge des missions suivantes:

Missions principales:

  • Collecter, analyser et traiter des informations relatives à tous les salariés pour calculer la rémunération
  • Établir les bulletins de paie et les charges sociales
  • Apporter conseils et expertise à ses clients

Missions et activités du poste:

  • Gérer les mouvements de personnel (DPAE, contrat, STC,.)
  • Recueillir et traiter les informations sur les salariés: absence, maladies, augmentation, promotion.
  • Établir les paies dans le respect de la législation sociale, conventionnelle et contractuelle - Établir les déclarations sociales périodiques
  • Respecter les délais et les échéances
  • Traiter les éléments destinés aux organismes extérieurs: Urssaf, Pôle emploi, caisses de retraite, CPAM,...
  • Élaborer des documents de synthèse: tableaux de bord, masse salariale, entrée/sorties
  • Établir et tenir à jour les documents imposés par les dispositions légales et réglementaires
  • Participer à l'élaboration des règles de paie (accord d'entreprise, décision unilatérale,.)
  • Être en veille permanente vis-à-vis de la législation

PROFIL

Pour réussir vos missions de Gestionnaire paie confirmé H/F, vous êtes issu(e) d'une formation comptable et pouvez justifier d'une expérience d'au moins 1 an réalisée en cabinet comptable. Vous aimez avant tout le travail en équipe.

LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT

  • Cabinet à taille humaine avec une trentaine de collaborateurs
  • Environnement de travail digitalisé
  • Esprit d'équipe et engagement auprès de la clientèle

LE PROCESS DE RECRUTEMENT

  • Premier entretien: avec notre consultant spécialisé
  • Deuxième entretien: avec la personne responsable du service social

Besoin d'un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives !
Pour toute information complémentaire, n'hésitez pas à contacter notre bureau le plus proche. Nos consultants seront ravis de répondre à vos questions. Et si vous souhaitez consulter l'ensemble des opportunités professionnelles que nous proposons, rendez-vous sur notre site adsearch.fr !

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