Psychologists

Neuropsychologue (H/F)

Etablissement Public de Santé Mentale de la Sarthe
France, Mans
39H/semaine Travail en journée
CDD - 12 Mois
Updated: 10/29/2026

RESPONSABILITÉS:

L'EPSM de la Sarthe recrute un(e) Neuropsychologue à temps plein pour rejoindre le Pôle Ambulatoire au sein:

  • Equipe Mobile de Réhabilitation psychosociale (EMR) à 50%;
  • Hôpital de Jour H. CHAIGNEAU à 20%;
  • Hôpital de Jour F. FANON à 10%;
  • Centre d'Activités Thérapeutiques et de Temps en Groupe (CATTG) à 10%;
  • Soins Intensif de Jour (SIJ) 10%.

Ce poste est à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un CDI par voie de mutation ou détachement.

Vos missions:
Le/la neuropsychologue contribue activement à la préservation, la restauration et au maintien de l'autonomie et de la santé physique et psychique des patients. Les interventions sont personnalisées et s'inscrivent dans un cadre de réhabilitation psychosociale.

  • Tenue du dossier patient informatisé: mise à jour régulière des observations et vérification des données essentielles.
  • Coordination des soins avec les psychiatres référents et organisation des consultations rapides d'évaluation psychiatrique.
  • Garant(e) de la mise en œuvre et de l'évaluation des actions de soin.
  • Planification des soins et des interventions thérapeutiques.
  • Soins relationnels: entretiens d'accueil, de suivi, relation d'aide thérapeutique (avec ou sans médiation).
  • Travail en réseau avec les professionnels intra- et extra-hospitaliers.
  • Encadrement et évaluation des stagiaires en neuropsychologie.
  • Participation à la démarche qualité du service.
  • Mise à jour régulière des connaissances professionnelles.
  • Réalisation de bilans neuropsychologiques.
  • Évaluations neuropsychologiques et prises en charge en remédiation cognitive.
  • Accompagnement des patients présentant un handicap psychique, visant à améliorer leur autonomie et à favoriser leur rétablissement dans le cadre d'un programme de réhabilitation psychosociale.
  • Participation aux réflexions sur les projets de service et du pôle.
  • Formation et encadrement des stagiaires.
  • Contribution aux activités de recherche.

Lieu d'exercice:

  • L'Hôpital de Jour F. FANON et les Soins Intensif de Jour - 22 Avenue du 19 mars 1962, 72700 ALLONNES.
  • L'Hôpital de Jour H. CHAIGNEAU - 14 rue Monthéard, 72100 LE MANS.
  • Le Centre d'Activités Thérapeutiques et de Temps en Groupe (CATTG) - 56 rue Henri Lefeuvre, 72000 LE MANS.

PROFIL RECHERCHÉ:

Votre profil:

  • Vous êtes titulaire d'un Master en psychologie, spécialité neuropsychologie;
  • Une expérience dans un établissement public hospitalier en santé mentale serait appréciée.

Nos avantages:

  • 19 jours de RTT: vous bénéficiez d'une réduction de votre temps de travail pour un meilleur équilibre entre vie professionnelle et personnelle.
  • Restaurant du personnel: profitez de repas variés à tarifs attractifs si vous travaillez sur le site d'Allonnes, pour un moment de convivialité pendant vos pauses.
  • Prise en charge des frais de transport en commun: remboursement jusqu'à 75 % de vos abonnements mensuels ou annuels. Cette aide est destinée à faciliter vos déplacements et à réduire les coûts liés à vos trajets domicile-travail.
  • Forfait mobilités durables: un soutien pour l'utilisation de modes de transport alternatifs et durables (vélos, covoiturage...), pour encourager un comportement respectueux de l'environnement.
  • Supplément de traitement familial: bénéficiez d'un complément de salaire pour les parents ayant un ou plusieurs enfants à charge de moins de 20 ans (non cumulable dans le foyer).
  • Comité de Gestion des Œuvres Sociales: accédez à une gamme de prestations sociales et d'avantages via le CGOS.
  • Formation continue: accédez à des opportunités d'amélioration continue de vos compétences.
  • Compte Epargne-Temps: après un an d'ancienneté, vous pourrez bénéficier de la possibilité d'épargner des jours de congés et RTT pour les utiliser ultérieurement.
  • Politique de promotion de l'égalité professionnelle: nous mettons en place des actions concrètes pour garantir une égalité des chances et promouvoir un environnement de travail inclusif et respectueux.
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