Sous la responsabilité du Responsable d'Agence, vous contribuez à la qualité du cadre de vie des résident-e-s en assurant l'entretien courant et la propreté du patrimoine sur le secteur qui vous est confié:
Vous faites également remonter les dysfonctionnements du site à la hiérarchie.
ACCESSIBILITE DU POSTE
Sensible à l'intégration de tous et à la mixité des emplois, la SHLMR étudie toutes les candidatures.
Un référent handicap est présent dans l'entreprise pour accompagner les collaborateurs(trices). Nous aménageons les postes de travail (environnement sonore et visuel, posture, horaires) pour favoriser une meilleure intégration. Nos sites sont accessibles aux PMR.
Poste non cadre
35 heures du lundi au vendredi
SALAIRE ET AVANTAGES
Un salaire de 27 038.81€ brut/an versé sur 14 mois et incluant une prime de vacances, ainsi que de nombreux avantages vous attendent:
Prime d'intéressement
Chèque déjeuner
Mutuelle santé familiale financée à 100%
Avantages CSE
2 An(s), Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité, S, Surveiller les lieux et les biens et faire appliquer le règlement intérieur par les résidents, locataires, visiteurs, S