SUPERVISEUR (H/F)

Vous serez amené à coordonner et animer une équipe pour atteindre les objectifs attendus tout en garantissant la sécurité et la qualité.

Missions principales
Organisation et planification du travail: répartir les tâches, établir les plannings et suivre l'avancement des activités pour atteindre les objectifs
Management et motivation de l'équipe: animer, encadrer et accompagner les collaborateurs, développer leurs compétences 
Suivi de la production et qualité: veiller au respect des standards, des délais, de la cadence et de la qualité des produits
Gestion administrative: validation des congés, suivi des absences, planification des remplacements et reporting vers la direction
Sécurité et conformité: garantir la sécurité de l'équipe et des biens, appliquer les règles d'hygiène et de sécurité 
Coordination interservices: collaborer avec les autres équipes et services pour assurer la fluidité des processus et la réussite des projets 
Amélioration continue: identifier et mettre en oeuvre des projets d'optimisation des activités et des ressources

Compétences et qualités requises

Leadership et gestion d'équipe: capacité à motiver, fédérer et animer une équipe 
Compétences techniques: maîtrise des outils et processus spécifiques au secteur
Organisation et rigueur: planification, suivi des performances et respect des objectifs 
Communication et relationnel: savoir transmettre les informations, gérer les conflits et maintenir un climat social positif  
Adaptabilité: capacité à gérer et à s'adapter aux aléas.