Assistant Administration du Personnel (H/F)

Crescendo Villeurbanne, Agence d'Emploi, recrute pour le compte de l'un de ses clients, un Assistant Administration du personnel H/F Rattaché(e) au Responsable d'Exploitation et intégré(e) au sein du service Production, vous occupez un rôle central entre les équipes terrain, les chargés d'affaires et les Ressources Humaines. Votre quotidien s'articule autour de la gestion administrative des équipes de production: - Assurer l'administration du personnel en lien avec le service RH (gestion des temps, absences, heures, primes, variables de paie.). - Contrôler, saisir et transmettre les éléments nécessaires à l'établissement de la paie. - Gérer le planning des compagnons et assurer le suivi des livraisons. - Piloter la gestion des intérimaires: commandes, suivi administratif, relevés d'heures et facturation. - Organiser les déplacements des équipes (réservation des logements, gestion des logements de fonction). - Assurer le suivi administratif de différents dossiers (flotte automobile, tableaux de bord, dossiers de chantier, heures d'insertion.). - Être l'interlocuteur privilégié des équipes de production et garantir la bonne circulation des informations entre les différents services. Profil recherché: Titulaire d'un Bac à Bac+2 en gestion, assistanat ou ressources humaines, vous justifiez d'une première expérience réussie sur un poste similaire, acquise dans le secteur du bâtiment. Vous maîtrisez les outils bureautiques et êtes à l'aise avec les logiciels ERP les outils de gestion des temps et les SIRH (type Lucca). Reconnu(e) pour votre rigueur et votre sens de l'organisation, vous savez gérer plusieurs dossiers simultanément tout en respectant les délais. Votre discrétion, votre excellent relationnel et votre capacité à travailler en équipe vous permettent d'échanger efficacement avec des interlocuteurs variés. Polyvalent(e) et réactif(ve), vous appréciez les environnements dynamiques et êtes force de proposition dans votre organisation. Informations contractuelles: Poste à pourvoir en CDI Prise de poste début août Durée hebdomadaire de 39 heures Horaire de journée du lundi au jeudi de 8h à 17h / vendredi de 8h à 16h Salaire brut mensuel: de 2 600€ à 2 800€ + mutuelle d'entreprise prise en charge à 70% + comité d'entreprise + salle de sport + cantine d'entreprise + parking à disposition Localisation: VILLEURBANNE

1 An(s), Législation sociale, S, Concevoir des supports de suivi et de gestion, S, Réaliser des déclarations réglementaires, S