Alternant amélioration continue et méthode H/F (H/F)

1,850 EUR

HTI TECHNOLOGIES

France, DECINES-CHARPIEU

Temps plein

CDD - 12 Mois

Updated: 7/31/2026

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Description du poste:

Offre: H/F Chargé(e) amélioration continue / Méthode (Alternance)

Chez HTI, ce sont les personnes qui font toute la différence.
Nous misons avant tout sur des profils motivés et engagés, au-delà des compétences techniques.

Si vous avez envie de contribuer à l'évolution d'une PME à la fois innovante et conviviale, et que vous cherchez un poste concret, utile et stimulant, alors votre place est peut-être chez nous !

HTI, qui sommes-nous ?

Basée à Décines, aux portes de Lyon et accessible facilement en transport (Tram T3), HTI GROUP est une PME spécialisée dans les dispositifs médicaux, réunissant une cinquantaine de collaborateurs sur deux sites:

HTI TECHNOLOGIES, depuis 1979, spécialisée dans le revêtement céramique pour prothèses orthopédiques mais aussi dans la conception et la fabrication d'implants avec ce même matériau.
HTI MED, depuis 2013, dédié au nettoyage et conditionnement de dispositifs médicaux en environnement contrôlé.

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Chargé(e) amélioration continue / Méthode (Alternance) pour rejoindre notre équipe HTI TECHNOLOGIES.

Chargé(e) amélioration continue / Méthode (Alternance)

Vos missions:

Rattaché(e) aux ingénieurs production, vous aurez en charge de:

Méthodes & Documentation Rédiger et mettre à jour les modes opératoires en lien avec les équipes, en garantissant clarté et conformité aux standards.
Mesure du travail Réaliser des chronométrages, appliquer le jugement d'allure et analyser les écarts pour identifier les axes d'optimisation.
Démarche 5S Conduire les chantiers 5S en atelier, élaborer les standards visuels et assurer le suivi des audits réguliers.
Amélioration continue Identifier les dysfonctionnements terrain, proposer des actions et participer aux chantiers d'amélioration (Kaizen, PDCA.).
Implantation & postes de travail Contribuer à l'organisation de l'atelier et à la définition des postes en tenant compte des contraintes de flux, d'ergonomie et de sécurité.
Pilotage des actions Assurer le suivi des plans d'actions: avancements, relances et reporting auprès de l'encadrement.
Gestion de projets Participer aux projets d'amélioration en contribuant aux analyses, livrables et ateliers de travail.
Résolution de problèmes Prendre part au traitement des non-conformités et aux analyses de causes (5 Pourquoi, Ishikawa.), et suivre les actions correctives jusqu'à clôture.