ACHETEUR ASSORTIMENT PERMANENT BAZAR TEXTILE - H/F
Votre Mission principale est la suivante: Accompagner activement les demandeurs d'emploi dans leur retour vers un emploi durable, en combinant accompagnement individuel, activation du réseau et suivi rigoureux des objectifs fixés par la prestation. Les responsabilités clés: - Réaliser des diagnostics de situation et d'employabilité - Animer des ateliers collectifs ( présentiel et distanciel connecté) - Mobiliser les bénéficiaires dans une dynamique active de recherche d'emploi. - Utiliser des méthodes concrètes: simulations, ateliers, feedback immédiat, plan d'action SMART. - Renforcer l'autonomie des bénéficiaires en privilégiant l'action (candidatures, entretiens, mises en relation). Activation et mise en réseau - Identifier et créer des opportunités de placement avec les entreprises locales, agences d'intérim et partenaires. - Valoriser la marque employeur AKSIS Martinique et développer les partenariats emploi. Suivi et performance - Respecter la méthode et les process (indicateurs, délais, reporting). - Atteindre les objectifs de placement fixés dans le cadre de la prestation. - Participer aux revues de portefeuille et aux temps collectifs de pilotage. Intégration aux valeurs AKSIS Martinique - Adopter la posture professionnelle attendue (attitude, tenue, relation client). - S'impliquer dans la dynamique d'équipe et contribuer à la performance collective. Le profil recherché: - Titre niveau 5 en insertion /évolution professionnelle ( CIP, CEP, Psychologue du travail ) - Expérience appréciée dans l'intérim, le recrutement, la formation, le placement ou la relation commerciale. - Ou profil en reconversion avec une expérience solide dans un autre secteur et une réelle motivation à accompagner vers l'emploi. - Dynamisme, sens du résultat, goût du challenge. - Excellentes qualités relationnelles et organisationnelles. - Autonomie, rigueur et capacité à atteindre des objectifs mesurés. Les compétences nécessaires au métier: Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle (Indispensable) Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement (Indispensable) Actualiser régulièrement ses connaissances Animer un atelier à thème Argumenter en faveur de plans de carrière adaptés Assurer le suivi administratif des dossiers d'insertion Collecter et analyser des informations sur les partenaires Concevoir et mettre en place un entretien individuel ou collectif Conduire les différents types d'entretiens utilisés en orientation professionnelle Créer, organiser ou coordonner un évènement Définir des besoins en développement des compétences Déterminer les compétences transférables au regard d'une cible professionnelle (Indispensable) Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires (Indispensable) Elaborer des stratégies d'insertion professionnelle Evaluation des compétences professionnelles (Indispensable) Evaluer les compétences des candidats au-delà des CV (Indispensable) Formuler des conseils personnalisés à l'occasion d'un entretien Méthodes d'élaboration de projet professionnel Mettre a jour un dossier, une base de données (Indispensable) Organiser et développer son réseau professionnel Poser les bases d'un diagnostic partagé Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier Préparer et organiser des actions d'information sur le marché du travail Prospecter des employeurs Techniques de communication professionnelle Techniques d'entretien individuel Techniques de recherche d'emploi Travailler en groupe, en réseau Travailler, interagir à distance Utiliser des logiciels spécifiques Pourquoi rejoindre AKSIS Martinique ? - Un environnement où la performance sociale et économique vont de pair. - Un accompagnement structuré à l'intégration (tutorat, e-learning, Immersion facilitée.) - Une équipe engagée et un projet à impact: transformer des parcours et créer des réussites.
Débutant accepté, Conseil insertion professionnelle, Bac+2 ou équivalents, CIP, E, Evaluation des compétences professionnelles, E, Méthodes d'élaboration de projet professionnel, S, Techniques de communication professionnelle, S, Techniques d'entretien individuel, S, Techniques de recherche d'emploi, S, Accompagner des personnes dans leur parcours d'insertion professionnelle, E, Accompagner la recherche d'emploi et le reclassement, E, Argumenter en faveur de plans de carrière adaptés, S, Assurer le suivi administratif des dossiers d'insertion, S, Concevoir et mettre en place un entretien individuel ou collectif, S, Mener différents types d'entretien pour accompagner des personnes dans l'élaboration de leur projet d'orientation prefessionnelle, S, Définir des besoins en développement des compétences, S, Déterminer les compétences transférables au regard d'une cible professionnelle, E, Développer et animer un réseau de partenaires et de prestataires, E, Elaborer des stratégies d'insertion professionnelle, S, Evaluer la mise en œuvre d'un projet, d'un plan d'action, S, Evaluer les compétences des candidats au-delà des CV, E, Formuler des conseils personnalisés à l'occasion d'un entretien, S, Mettre à jour un dossier, une base de données, E, Organiser et développer son réseau professionnel, S, Poser les bases d'un diagnostic partagé, S, Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier, S, Prospecter des employeurs, S, Travailler en groupe, en réseau, S, Travailler, interagir à distance, S, Utiliser des logiciels spécifiques, S, Utiliser les outils numériques, E, Maitrise des outils numérique, E